【单选题】【消耗次数:1】
从管理形式上看,现代人力资源管理是( )。
静态管理
动态管理
权变管理
权威管理
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相关题目
【单选题】 从管理形式上看,现代人力资源管理采取( )。
①  科学化管理
②  制度控制
③  人性化管理
④  权变管理
【单选题】 在管理策略上,现代人力资源管理属于( )的管理。
①  战术和战略相结合
②  以战略为主
③  静态和动态相结合
④  以动态为主
【单选题】 在管理技术上,现代人力资源管理( )。
①  照规章办事
②  追求科学性和艺术性
③  以事为中心
④  追求科学性和精确性
【单选题】 在管理体制上,现代人力资源管理属于( )。
①  主动开发型
②  以事为中心
③  被动反应型
④  以人为中心
【单选题】 在管理体制下,现代人力资源管理属于( )。
①  主动开发型
②  以事为中心
③  被动反应型
④  以人为中心
【判断题】 现代人力资源管理以人力资源管理的事务性工作为中心。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 现代人力资源管理不同于传统人事管理
①  正确
②  错误
【单选题】 现代人力资源管理以( )为中心。
①  信息
② 
③  知识
④  资本
【单选题】 ( )成为现代人力资源管理的核心内容。
①  培训
②  职业管理
③  人力资源开发
④  员工胜任力
【单选题】 ( )成为现代人力资源管理的核心内容。
①  工作分析
②  人力资源开发
③  招聘与配置
④  薪酬与绩效管理
随机题目
【单选题】 急性普通型肝炎的病变特点是( )
①  肝细胞广泛变性,坏死轻微
②  肝细胞广泛变性,淤胆明显
③  肝细胞广泛变性,坏死严重
④  肝细胞广泛变性,炎细胞浸润明显
⑤  肝细胞广泛变性,Kupffer细胞增生活跃
【单选题】 下列属急性普通型肝炎的特点的是( )
①  临床上黄疸型居多
②  广泛肝细胞胞质疏松化、气球样变
③  肝细胞出现桥接坏死
④  多数转变为慢性肝炎
⑤  肝小叶结构常有破坏
【单选题】 下列肝炎肝脏重量减轻最为明显的是( )
①  急性黄疸型肝炎
②  急性重型肝炎
③  急性非黄疸型肝炎
④  慢性普通型肝炎
⑤  亚急性重型肝炎
【单选题】 既有大片状肝细胞的坏死,又有肝细胞的结节状再生,见于( )
①  急性黄疸型肝炎
②  急性重型肝炎
③  慢性普通型肝炎
④  急性非黄疸型肝炎
⑤  亚急性重型肝炎
【单选题】 在我国引起门脉性肝硬化的主要原因是( )
①  慢性酒精中毒
②  营养缺乏
③  毒物中毒
④  病毒性肝炎
⑤  药物中毒
【单选题】 门脉性肝硬化最严重的并发症是( )
①  睾丸萎缩
②  腹腔积液
③  肝性脑病
④  痔静脉曲张
⑤  脾大
【单选题】 肝硬化时蜘蛛状血管痣发生的主要原因是( )
①  门脉压增高,侧支循环形成
②  肝功能不全,凝血机制障碍
③  低蛋白血症
④  血管内压增高
⑤  雌激素增多
【单选题】 下列不属于门脉高压症的表现的是( )
①  脾大
②  肝大
③  腹水
④  胃肠淤血
⑤  食管静脉曲张
【单选题】 肝功能不全患者蜘蛛状血管痣好发于( )
①  腹前壁
②  颈、面部、胸部
③  全身各部
④  上肢及下肢
⑤  背部及颈部
【单选题】 胃癌的最主要转移途径是( )
①  消化道内转移
②  种植性转移
③  淋巴道转移
④  血道转移
⑤  直接蔓延