【单选题】【消耗次数:1】
为有效完成人力资源管理的基本职能,必须完善的基础工作不包括( )。
健全的员工绩效管理体系
完善的劳动人事规章规则
系统的工作岗位分析与评价制度
静态的员工教育培养和训练体制
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① 
② 
【单选题】 人力资源管理工作科学化的基础是( )。工作评价
①  工作评价
②  工作分析
③  岗位设计
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① 
② 
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②  错误
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②  错误
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②  二战期间
③  二战以后
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①  数据流
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②  模块间传递的参数要少
③  模块间传递的参数要少且布传递开关型参数
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