校园招聘工作流程不包括（）。

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【单选题】【消耗次数：1】

校园招聘工作流程不包括（）。

① 编印此次校园招聘的情况手册

② 选择学校和专业

③ 组成招聘小组的方式

④ 组建招聘领导小组

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【单选题】企业如果以招聘的形式参加校园招聘会，为提高招聘质量，可实施（）。

① 统一的企业内面试

② 深入电话访谈

③ 单独的校园内面试

④ 先笔试，后面试

查看完整题目与答案

【单选题】招聘费用最高的招聘方式是（）。

① 校园招聘

② 猎头公司

③ 人才交流会

④ 网络招聘

查看完整题目与答案

【多选题】在校园招聘中组织笔试时，应当注意解决好（）问题。

① 简单地把笔试成绩作为筛选依据

② 招聘人员无法胜任笔试工作

③ 笔试内容不确定

④ 笔试题目的难度把握不准

⑤ 把笔试气氛弄得很紧张

查看完整题目与答案

【多选题】以校园招聘为例，对候选人资源的开发工作包括以下哪些方面的活动？（）

① 准备并分发描述企业情况的小册子

② 与学校方面负责学生分配工作的单位建立联系，并确定与应聘者见面的日期

③ 同一些学生组织接触，了解本届毕业学生的特点

④ 准备并安排在校园内发行的报纸上刊登招聘广告

⑤ 描绘招聘产出金字塔

查看完整题目与答案

【判断题】实施招聘的具体流程包括确定招聘需求、制定招聘计划、招聘实施、甄选、录用、签约和办理入职手续、保持沟通实施新员工入职计划。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】招聘广告的主要内容不包括

① 招聘职位

② 招聘条件

③ 招聘方式

④ 招聘的目的

查看完整题目与答案

【多选题】招聘决策通常主要包括( )。

① 确定招聘的人数和岗位

② 确定招聘的方式和渠道

③ 确定招聘时间

④ 确定招聘信息的发布

⑤ 确定招聘预算

查看完整题目与答案

【单选题】整个招聘活动的核心是招聘工作的（），是关键一环。

① 招聘阶段

② 准备阶段

③ 实施阶段

④ 评估阶段

查看完整题目与答案

【判断题】人力资源招聘可以分为招聘准备、招聘实施和招聘评估三个阶段。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】校园招聘是招收应届毕业人才的主要途径它主要适用于（）。

① 获取初级人员

② 获取中层人员

③ 获取高层人员

④ 加速企业文化的形成

查看完整题目与答案

随机题目

【多选题】文学语言比普通语言更依赖（）。

① 文学语境

② 文本语境

③ 文化语境

④ 现实语境

查看完整题目与答案

【多选题】文学语言的审美特征主要有（）。

① 陌生化

② 语境化

③ 程式化

④ 蕴藉性

查看完整题目与答案

【单选题】 ( )是文学语言的基本特性。

① 塑造

② 表现

③ 想象

④ 审美

查看完整题目与答案

【单选题】文学文本中的语言与( )是相互维系不可分割的。

① 情感

② 思想

③ 意义

④ 形式

查看完整题目与答案

【单选题】文学语言具有一种陌生化特征。“陌生化”一词，是( )形式主义文论的一个重要概念。

① 英国

② 美国

③ 俄国

④ 德国

查看完整题目与答案

【判断题】从意象的接受效果来看，文学意象往往显得意味多样，景象晦暗，不能最终确定其意义。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】从一定意义上说，是语境赋予了文学语言丰富复杂的内在含义。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】对文学语言的理解不能脱离文本语境和历史语境。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】文学是语言的艺术，其形象直接地诉诸读者的想象。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】与视觉艺术的形象具有直接性相比，文学艺术的形象性具有间接性。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案