【单选题】【消耗次数:1】
激励是指调动员工的工作积极性,激励本身又取决于员工的个人特点,其影响最大的是( )。
价值观
主要层次
个性与感知
学习过程
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相关题目
【判断题】 激励的目的是调动积极性。
①  正确
②  错误
【单选题】 泰罗认为,要调动人的工作积极性,主要依赖
①  物质刺激
②  精神鼓励
③  人际关系
④  工作认可
【判断题】 根据激励理论,增加职工的工资就能提高他们的工作积极性
①  正确
②  错误
【判断题】 根据双因素激励理论,增加职工的工资就能提高他们的工作积极性。
①  正确
②  错误
【多选题】 激励管理,是指企业运用系统的工具方法,调动企业员工的(  ),激发企业员工工作动力的管理活动。
①  效率性
②  积极性
③  主动性
④  创造性
【判断题】 工作环境、福利待遇和发展空间等因素都能有效地激励员工的积极性。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业价值观可分为三个层次:员工个人价值观、群体价值观、整体价值观。
①  正确
②  错误
【单选题】 研究个人的目标行为受到阻碍后,如何解决问题并调动人的积极性的激励理论是( )
①  期望理论
②  公平理论
③  强化理论
④  挫折理论
【单选题】 研究个人的目标行为受到阻碍后,如何解决问题并调动人的积极性的激励理论是( )
①  期望理论
②  公平理论
③  强化理论
④  挫折理论
【单选题】 ()主要指影响智力活动的各种个性品质,主要是指学习兴趣、学习积极性、意志、自信心等。
①  智力品质
②  智力因素
③  非智力品质
④  心理素质
随机题目
【单选题】 粗实线的用途为:[填空]
①  表示假想轮廓
②  表示可见轮廓
③  表示不可见轮廓
④  画中心线或轴线
【单选题】 图纸上的各种文字如汉字、字母、数字等,必须按规定字号书写,字体的号数为:[填空]
①  字体的高度
②  字体的宽度
③  标准中的编号
④  序号
【单选题】 图纸的会签栏一般在[填空].
①  图纸右上角及图框线内
②  图纸左上角及图框线外
③  图纸右上角及图框线外
④  图纸左上角及图框线内
【单选题】 下列仪器或工具中,不能用来画直线的是[填空]
①  三角板
②  丁字尺
③  比例尺
④  曲线板
【单选题】 有一栋房屋在图上量得长度为50cm,用的是1:100比例,其实际长度是[填空].
①  5m
②  50m
③  500m
④  5000m
【单选题】 高度为30m的建筑,按照1:100作立面图,图纸上应标注的高度尺寸为[填空]。
①  30
②  300
③  3000
④  30000
【单选题】 圆的中心线一般用[填空]表示。
①  实线
②  虚线
③  单点划线
④  折断线
【单选题】 绘图仪器中分规的主要作用是:[填空]
①  画圆或圆弧
②  是圆规的备用品
③  用来截量长度
④  只是等分线段
【单选题】 绘制工程图应使用制图标准中规定的幅面尺寸,其中A2幅面的尺寸为:[填空]
①  594x841
②  210x297
③  420x594
④  297x420
【单选题】 一物体图上长度标注为2000,其比例为1﹕5,则其实际大小为[填空]
①  400
②  2000
③  10000
④  200