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【多选题】【消耗次数:1】
外部招聘是根据一定的标准和程序,从企业外部的众多候选人中选拔符合空缺岗位工作要求的人员,这种招聘方法有众多优点( )。
①
被聘者没有“心理包袱”
②
有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系
③
能够为企业带来新鲜空气
④
受到内部员工的欢迎和支持
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相关题目
【单选题】
相对于内部招聘而言,外部招聘有利于( )。
①
培养员工的忠诚度
②
促进团结、消除矛盾
③
招聘到高质量人才
④
激励员工、鼓舞士气
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【判断题】
相对于内部招聘而言,外部招聘有利于招聘到高素质人才。
①
正确
②
错误
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【单选题】
企业出现空缺职位时,可以通过内部或外部招聘人员的方式来填补空缺。其中,外部招聘的好处之一在于()。
①
可以调动内部员工积极性
②
可避免内部出现权术斗争
③
可以更快适应企业工作
④
人才来源少,选择范围小
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【判断题】
外部招聘的主要优点是有利于激励员工奋发向上较易形成企业文化。
①
正确
②
错误
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【判断题】
招聘程序是指从出现职位空缺到候选人正式进入组织工作的整个过程。
①
正确
②
错误
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【判断题】
采用内部招聘策略人员匹配准确性高,有利于应聘者尽快适应工作。
①
正确
②
错误
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【判断题】
内部招聘与外部招聘都有着没的优点与缺点
①
正确
②
错误
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【单选题】
相对于外部招聘,内部招聘具有的优势是( )。
①
节约培训费用
②
有利于吸收新观点
③
有利于招到高质量人才
④
选拔出的人员较为可信,准确性高
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【单选题】
下列()不是外部招聘所具有的优点。
①
被聘者具有“外部竞争优势”
②
能够为组织输送新鲜血液
③
有利于使被聘者迅速开展工作
④
有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系
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【判断题】
外部招聘和内部招聘都属于人力资源吸引的范畴。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
乡村生产空间是以提供农产品为主体功能的国土空间,兼具生态功能。围绕保障国家粮食安全和重要农产品供给,充分发挥各地比较优势,重点建设以“()”为主体的农产品主产区。
①
A.三区三州
②
B.两屏三带
③
C.四区三州
④
D.七区二十三带
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【单选题】
在数字化运营中,最终提升客户价值,锁定用户注意力的是()。
①
A.产品
②
B.场景
③
C.商机
④
D.广告
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【单选题】
完善科技创新体制,统筹推进国际科技创新中 心、()科技创新中心建设。
①
A.全球
②
B.地方
③
C.全国
④
D.区域
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【单选题】
21世纪以来,全球科技创新进人空前密集活跃的时 期,谁在创新上先行一步,谁就能拥有引领发展的( )。
①
A.主动权
②
B.优先权
③
C.绝对优势
④
D.相对优势
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【单选题】
以下()构建数字经济试验区,主要是重点探索构建数字经济的新型的生产关系,加快政府的数字化转型,创新数宁经济多元协同治理体系来助力长三角的一体化发展。
①
A.雄安新区
②
B.福建省
③
C.浙江省
④
D.四川省
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【多选题】
在推动经济发展的同时,继续做好信息化和工业化深度融合这篇大文章,推动制造业加速向()发展。
①
A.数字化
②
B.结构化
③
C.网络化
④
D.市场化
⑤
E.智能化
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【多选题】
新冠肺炎疫情在()方面触发数字化生存机制。
①
A、日常生活
②
工作学习
③
C、休闲娱乐
④
社会交往
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【多选题】
党的二十大报告中强调指出,经济安全是国家安全的基础, 确保()是维护经济安全的重要内容。
①
A.粮食
②
B.能源资源
③
C.重要产业链供应链安全
④
D.经济推广
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【多选题】
抗日战争时期,党亲自领导内蒙古的抗日运动,运用民族统一战线团结和争取一切爱国力量,先后在()、河套、大青山等地开展抗日运动。
①
A.蒙绥地区
②
B.傅作义部
③
C.伪蒙军
④
D.伊克昭盟
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【多选题】
我国实施区域协调发展新机制中,建立多层有力的发展援助体系的主要政策工具包括。()。
①
A.国家财力支援
②
B.重大项目倾斜
③
C.对口帮扶
④
D.引导企业和社会力量投入
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