答案查看网，轻松搜题/搜资源
登录
搜题/搜资源
【判断题】【消耗次数：1】
《理想国》的作者是亚里士多德
① 正确
② 错误
参考答案：
复制
纠错
相关题目
【判断题】 古希腊哲学家亚里士多德在《理想国》中提出胎教。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 《诗艺》的作者是亚里士多德
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【单选题】 亚里士多德的教育代表作（）。
①  《理想国》
②  《政治学》
③  《乌托邦》
④  《巨人传》
查看完整题目与答案
【单选题】 亚里士多德认为文艺的模仿是：
①  虚假的
②  机械的
③  被动的
④  真实的
查看完整题目与答案
【多选题】 亚里士多德将正义划分为:
①  分配的正义
②  实体正义
③  程序正义
④  矫正的正义
查看完整题目与答案
【多选题】 *亚里士多德将正义划分为:
①  分配的正义
②  实体正义
③  程序正义
④  矫正的正义
查看完整题目与答案
【单选题】 被亚里士多德尊为悲剧典范的是
①  《被缚的普罗米修斯》
②  《安提戈涅》
③  《俄底浦斯王》
④  《美狄亚》
查看完整题目与答案
【多选题】 亚里士多德的文艺价值观( )。
①  文艺可以给人以知识
②  文艺可以给人以快感
③  文艺可以陶冶人的心灵
④  文艺没有太大价值
查看完整题目与答案
【单选题】 亚里士多德认为教育应由（）来掌管。
①  家长
②  公民
③  国家
④  政府
查看完整题目与答案
【单选题】 《理想国》的作者是（）。
①  亚里士多德
②  苏格拉底
③  柏拉图
④  康德
查看完整题目与答案
随机题目
【判断题】 绩效管理在人力资源管理各职能中处于核心地位。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 企业应该无私地帮助员工发展各种兴趣和爱好
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 员工招聘对组织的生存和发展影响不大。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 培训评估的反映标准是根据学员的印象和感觉来评价培训效果的
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【单选题】 组织机构中各个岗位功能的等级被称为（ ）。
①  能级
②  等级
③  层级
④  级别
查看完整题目与答案
【判断题】 根据数学中的回归原理对人力资源预测的方法是德尔菲法
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【多选题】 在我们使用心理测试进行员工的选拔时，要注意（ ）。
①  心理测试人员必须经过专业培训
②  对应聘者的隐私加以保护
③  要有严格的程序
④  心理测试结果不是唯一的评定依据
查看完整题目与答案
【单选题】 下列各项不属于讲授法优点的是（ ）。
①  易于操作
②  经济高效
③  多项式信息交流
④  有利于教师作用的发挥
查看完整题目与答案
【单选题】 课堂培训不常用的方法是（ ）。
①  工作指导法
②  讲授法
③  研讨法
④  案例法
查看完整题目与答案
【判断题】 员工一旦被企业招用，就属于被完全支配的资源。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案