重复简单随机抽样的抽样平均误差小于不重复简单随机抽样的抽样平均误差。

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【判断题】【消耗次数：1】

① 正确

② 错误

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【单选题】在重复简单随机抽样中，抽样平均误差要减少1/3，则样本单位数就要扩大到

① 4倍

② 2倍

③ 3倍

④ 9倍

查看完整题目与答案

【单选题】用简单随机抽样（重复）方法抽取样本单位，如果要使抽样平均误差降低50%，则样本容量需扩大为原来的（）。

① 3倍

② 5倍

③ 2倍

④ 4倍

查看完整题目与答案

【判断题】抽样平均误差反映抽样误差的一般水平，每次抽样的误差可能大于抽样平均误差，也可能小于抽样平均误差。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】在简单随机重复抽样下，欲使抽样平均误差缩小为原来的1/3，则样本容量应?

① 增加8倍

② 增加9倍

③ 增加1.25倍

④ 增加2.25倍

查看完整题目与答案

【单选题】重复抽样条件下的抽样平均误差与不重复抽样条件下的相比

① 前者总是大于后者

② 前者总是小于后者

③ 两者总是相等

④ 不能确定大小

查看完整题目与答案

【判断题】抽样平均误差总是小于抽样极限误差。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【多选题】简单随机抽样

① 试用于总体各单位呈均匀分布的总体

② 适用于总体各单位标志变异较大的总体

③ 在抽样之前要求对总体各单位加以编号

④ 最符合随机原则

⑤ 是各种抽样组织形式中最基本最简单的一种形式

查看完整题目与答案

【单选题】抽样平均误差是( )。

① 全及总体的标准差

② 样本的标准差

③ 抽样指标的标准差

④ 抽样误差的平均差

查看完整题目与答案

【单选题】抽样平均误差是（）

① 全及总体的标准差

② 样本的标准差

③ 抽样指标的标准差

④ 抽样误差的平均差

查看完整题目与答案

【单选题】抽样平均误差比抽样极限误差（）。

① 小

② 大

③ 相等

④ 不一定

查看完整题目与答案

随机题目

【单选题】在管理的各项职能中,最具有规范性、技术性的职能是（）。

① 计划

② 组织

③ 领导

④ 控制

查看完整题目与答案

【单选题】属于确定型决策方法的模型很多，教材中介绍的方法是（）。

① 盈亏平衡点法

② 哥顿法

③ 决策树法

④ 莱普勒斯法

查看完整题目与答案

【单选题】（）决策方法也叫思维共振法、畅谈会法。

① 德尔菲法

② 哥顿法

③ 头脑风暴法

④ 莱普勒斯法

查看完整题目与答案

【单选题】某企业试图改变其经营方向，需要企业高层领导做出决策，这种决策属于（）。

① 战略性决策

② 战术性决策

③ 业务性决策

④ 程序化决策

查看完整题目与答案

【单选题】 M型结构又称为多部门结构，亦即（）。

① 职能制结构

② 事业部制结构

③ 直线职能制结构

④ 矩阵制结构

查看完整题目与答案

【单选题】以下组织结构形式中，（）最适用于组织部门间的横向协作和攻关项目。

① 职能制结构

② 直线职能制结构

③ 事业部制结构

④ 矩阵制结构

查看完整题目与答案

【单选题】战略管理是组织（）最重要的职责。

① 创始人

② 高层管理者

③ 全体管理者

④ 股东大会

查看完整题目与答案

【单选题】述职报告是对管理人员进行考评的一种方式，它属于（）。

① 上级考评

② 群众考评

③ 专家考评

④ 自我考评

查看完整题目与答案

【单选题】责任、权力、利益三者之间不可分割，必须是协调的、平衡的和统一的。这就是组织结构设计的（）原则。

① 责权利对等

② 分工与协作

③ 分级管理

④ 弹性结构

查看完整题目与答案

【单选题】考评管理人员的协作精神主要通过向（）获取信息。

① 上级部门

② 关系部门

③ 下属部门

④ 主管部门

查看完整题目与答案