在现代金融体系中，最主要的信用形式是（）。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 商业信用

② 银行信用

③ 国家信用

④ 消费信用

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【判断题】商业信用是银行信用的基础。

① 正确

② 错误

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【单选题】将商业信用转化为银行信用可以通过( )。

① 票据承兑、贴现、抵押

② 贴现与抵押

③ 背书和转让

④ 在金融市场流通

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【多选题】与其他信用形式相比，银行信用的突出特点有（）。

① 所贷放的是社会资金，可以达到巨额规模

② 是以货币形态提供的信用

③ 贷款方式和期限灵活

④ 是直接的信用形式

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【单选题】国家信用主要采取（）形式。

① 短期借款

② 发行国家公债

③ 长期借款

④ 自愿捐助

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【单选题】商业信用是银行信用的基础。这一命题( )。

① 对

② 错

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【判断题】银行信用克服了商业信用在使用方向和和数量的限制，大大扩展了信用的规模，因而完全可以取代商业信用。

① 正确

② 错误

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【单选题】国家信用的基本形式是（）。

① 发行政府债券

② 向银行借款

③ 透支

④ 对外援助贷款

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【单选题】（）一直是我国最主要的信用形式。

① 商业信用

② 银行信用

③ 国家信用

④ 消费信用

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【单选题】消费信用是企业或银行向（）提供的信用。

① 本国政府

② 社会团体

③ 消费者

④ 工商企业

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【判断题】现代经济条件下，商业信用的确立应该采取“挂账信用”的形式。

① 正确

② 错误

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【单选题】下列哪类组织最适宜采用矩阵式组织结构？

① 汽车制造厂

② 医院

③ 电视剧制作中心

④ 学校

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【单选题】一般而言，预算控制属于（）

① 反馈控制

② 前馈控制

③ 现场控制

④ 实时控制

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【单选题】将管理要素按目标的要求结合成一个整体，体现了管理的（）职能

① 计划

② 组织

③ 领导

④ 控制

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【单选题】大部分中型企业采取的组织形式是：（? ）

① 直线制

② 职能制

③ 直线职能制

④ 事业部制

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【单选题】根据明茨伯格的“十角色理论”，管理者在人际关系方面主要扮演（）角色。

① 监听者

② 联络者

③ 传播者

④ 发言人

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【单选题】根据领导者运用职权的方式不同，可以将领导方式分为专制、民主与放任三种类型。其中民主式领导方式的主要优点是：

① 纪律严格，管理规范，赏罚分明

② 组织成员具有高度的独立自主性

③ 按规章管理，领导者不运用权力

④ 员工关系融洽，工作积极主动，富有创造性

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【单选题】以下关于组织的说法中不准确的是（）

① 组织必须由两个或两个以上的人组成

② 组织必须有一定的行为准则

③ 组织必须有既定的目标

④ 任意一个群体都可称为一个组织

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【单选题】事业部制的主要不足在于（）。

① 不利于调动下层的积极性

② 不利于灵活调整经营策略

③ 易造成事业部之间无效的内部竞争

④ 不利于企业发展壮大

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【单选题】企业经营方案决策最终所选出的方案一般为

① 成本最低的方案

② 较为满意的方案

③ 各个目标都最佳的方案

④ 实现利润最大的方案

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【单选题】如果只能选择一种控制方式，你希望采用

① 预先控制

② 现场控制

③ 事后控制

④ 反馈控制

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