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【判断题】【消耗次数:1】
平等协商、集体合同是工会维护职工合法权益的手段之一。
①
正确
②
错误
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相关题目
【多选题】
工会依法维护职工的合法权益,有权( ),对与职工社会保险权益有关的事项进行监督。
①
审议社会保险基金的收支、管理、投资运营情况
②
参加社会保险监督委员会
③
组织执法检查
④
参与社会保险重大事项的研究
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【判断题】
在我国,工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行平等协商,签订集体合同。
①
正确
②
错误
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【判断题】
在劳动关系协调部分,强调“维护职工和企业合法权益”。
①
正确
②
错误
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【判断题】
集体合同由工会代表职工与企业签订,故只有建立工会组织的企业才能实行集体合同制度。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
维护劳动者的合法权益是学习组织行为学的目的之一。()
①
正确
②
错误
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【判断题】
集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立。
①
正确
②
错误
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【单选题】
集体合同的主体一方是工会、工会团体或职工代表,另一方是( )
①
政府
②
劳动者
③
雇主或雇主团体
④
劳动行政部门
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【判断题】
发展权属于老年人合法权益的主要内容之一。
①
正确
②
错误
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【判断题】
健康权属于老年人合法权益的主要内容之一。
①
正确
②
错误
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【判断题】
生存权属于老年人合法权益的主要内容之一。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
社会保障首要的功能是
①
弥补市场失灵
②
保障劳动力生产和再生产
③
经济发展的调节器
④
社会稳定的调节器
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【单选题】
社会福利的特点是
①
保障最低生活水平
②
保障基本生活水平
③
保障较高生活水平
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【单选题】
公费医疗制度主要覆盖对象为
①
企业
②
机关事业单位
③
非就业群体
④
农村居民
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【单选题】
城镇职工基本医疗保险采用的运行模式是
①
社会统筹
②
个人账户
③
社会统筹加个人账户
④
虚拟账户
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【单选题】
下列不属于目前我国住房社会福利趋势的是
①
住房商品化
②
住房公积金制度
③
住房救助
④
福利分房
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【单选题】
下列属于工伤社会保险的模式的是
①
建立公共基金的保险类型
②
雇主责任制
③
混合制度
④
私营制度
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【单选题】
下列不属于农村最低生活保障标准的制定过程中考虑的因素是
①
吃饭
②
穿衣
③
用水用电
④
未成年人教育费用
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【单选题】
与社会救助不同,社会福利的举办主体
①
可以多元化
②
只能有国家或政府举办
③
只能由政府举办
④
只能由雇主举办
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【单选题】
较早建立养老保险的是
①
欧洲
②
美洲
③
亚洲
④
非洲
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【单选题】
下列不属于城市低保制度特点的是
①
面向城市低收入人群
②
是一种收入补差制度
③
地方政府管理
④
不需要经过家庭经济调查
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