【多选题】【消耗次数:1】
物权法定是指物权的( )由法律规定。
A、行使
B、种类
C、内容
D、实现方式
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【判断题】 物权法定原则是指物权类型、物权内容、取得和变更,均由法律直接规定,禁止任何人创设法律没有规定的物权 。 ( )
①  正确
②  错误
【单选题】 ()是物权法体现法律的具体原则,指物权的种类和物权的内容(即权能)应由法律直接规定,不得由当事人基于自由意志而协商创设或者确定。。
①  避风港原则
②  物权法定原则
③  平等原则
④  公示公信原则
【单选题】 国家法律规定,检察解释权由( )行使。
①  基层人民检察院
②  中级人民检察院
③  高级人民检察院
④  最高人民检察院
【判断题】 在我国,侦查权、检察权、审判权只能由法律规定的专门机关行使。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 物权的种类和内容,由( )规定。
①  A宪法
②  B法律
③  C法规
④  D部门规章
【多选题】 依我国法律规定抵押以的实现方式有()
①  A.变卖
②  B.抵押物折价
③  C.抵押物归债权人所有
④  D.抵押物留置
【多选题】 宪法规定,人民法院依照法律规定独立行使审判权,不受( )的干涉。
①  行政机关
②  法律监督机关
③  权力机关
④  社会团体和个人
【单选题】 按照我国法律规定,不动产法定继承,适用()。
①  不动产所在地法律
②  被继承人死亡时住所地法律
③  被继承人死亡时经常居所地法律
④  继承人所在地法律
【单选题】 按照我国法律规定,通过网络或采用其他方式侵害姓名权的,适用()。
①  被侵权人经常居所地法律
②  侵权人所在地法律
③  侵权人选择的法律
④  侵权人经常居所地法律
【多选题】 我国有关法律规定的休息休假的种类有( )
①  公休假日
②  法定假日
③  年休假
④  婚丧假
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【单选题】 关于平衡团队角色的方法,属于“委派”所对应的表现是?
①  如果一个团队成员有比较高的技能和能力,但水平没有完全发挥出来,团队领导就可以考虑把一部分领导角色委派给他们
②  如果团队的实施能力很差,则可以考虑更换员工的角色,将擅长行动的员工转移到这个角色
③  如果找不到其他方法填补角色的“漏洞”,就需要帮助成员开发需要的技能。例如如果成员没有创造性思维,就可以举行集体讨论,或者提供一些相关课程
④  如果团队扩大或者有人离开,在招聘新人时应把缺少的角色考虑进去
【单选题】 关于交流的过程,说法正确的是?①交流可以是一个单向的过程;②发送者有想法,并选择言辞话语构成信息;③接收者接收信息,理解含义,并给予反馈;④为了使交流进一步开展,发送者需要对反馈作出进一步的反应。
①  ②③④
②  ①②④
③  ①②③
④  ①③④
【单选题】 “小文,从下个月开始,这个销售区域,就由你来负责。”这句话体现的信任的标志是?
①  坦诚地交流
②  授予管理权
③  尊重
④  承担风险
【单选题】 在用构思思路图书写文件时,小李把有关的事项写成一组,下一步应该是?
①  补上遗漏的标题
②  按照逻辑顺序给每个标题注明编号
③  把准备写入报告的所有思路写在周围的边缘处
④  把主体和目标安排在中间
【单选题】 小杨所在的团队中有正式的领导,团队由王总领导,这个团队属于?
①  日常工作团队
②  特别工作团队
③  有明确领导的团队
④  自我管理型团队
【单选题】 根据KOLB学习周期,实践和具体做些事情属于哪个阶段的内容?
①  获得经验
②  反思
③  理论化
④  应用
【单选题】 倾听的技巧不包括?
①  不要考虑自己的兴趣和利害关系
②  认真倾听说话的内容
③  学会直到听完对方的全部内容,经过思考后再下结论
④  遇到相反意见,及时提出
【单选题】 关于团队发展第二阶段的特点,说法正确的是?
①  尊重他人
②  公开、信任、具有灵活性
③  相互考验
④  彼此彬彬有礼,但没有相互信任
【单选题】 关于马斯洛需求层次理论,说法正确的是?
①  在低层次的需求没有完全实现前,人们也能追求高层次的需求
②  只有满足了低层次的需求后,人们才会集中精力考虑高层次的需求
③  低层次的需求在所有需求中最重要
④  高层次的需求在所有需求中最重要
【单选题】 正式审查需要?①设定一个时间表; ②按计划执行; ③加以记录; ④预测结果。
①  ②③④
②  ①③④
③  ①②④
④  ①②③