对于无过错责任案件的起诉，原告方无需提供任何证据。

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【判断题】对于无过错责任案件的起诉，原告无需提供任何证据。

① 正确

② 错误

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【多选题】无过错责任的特征有（）

① 不考虑双方当事人的过失；

② 不能推定加害人有过错

③ 因果关系是决定责任的基本要件

④ 有法律的特别规定。

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【判断题】无过错的理由不是追究无过错责任人的理由。

① 正确

② 错误

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【多选题】无过错责任的免责条件是

① 战争行为引起

② 不可抗拒的自然灾害引起

③ 第三者的故意引起

④ 受害人自身引起

⑤ 第三者的过失引起

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【多选题】下列各类侵权行为中，实行无过错责任原则的有（）

① 产品缺陷致人损害的侵权行为

② 饲养动物致人损害的侵权行为

③ 高度危险作业致人损害的侵权行为

④ 污染环境致人损害的侵权行为

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【判断题】高度危险责任是因合法行为而产生的责任，是一种典型的无过错责任。

① 正确

② 错误

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【判断题】我国监护人责任的归责原则是无过错责任，监护人承担责任不以存在过失为必要。

① 正确

② 错误

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【判断题】婚姻无效或者被撤销的,无过错方有权请求损害赔偿。

① 正确

② 错误

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【多选题】无过错方有权请求离婚损害赔偿的法定情形有

① 重婚的

② 有禁止结婚的亲属关系的或有配偶者与他人同居的

③ 实施家庭暴力的

④ 虐待、遗弃家庭成员的

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【单选题】环境无过错原则的构成要件包括（）。

① 违法性

② 损害结果

③ 因果关系

④ 损害结果与因果关系

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【单选题】如果你是公司的总经理，你将授予()以决策和行动的权利？

① 参谋人员

② 直线人员

③ 咨询人员

④ 一线人员

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【单选题】最基本、最普遍的团队形式是(　　)

① 班组

② 基层组织

③ 工作团队

④ 领导班子

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【单选题】某车间主任抱怨自己工作不能顺利进行，总是受到各方面的牵制，据此可以推测该企业的组织机构是()

① 直线制

② 职能制

③ 矩阵制

④ 事业部

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【单选题】对于高层管理者来说，(　　)更为重要

① 创新技能

② 技术技能

③ 概念技能

④ 业务技能

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【单选题】科学管理理论的代表人物是(　　)

① 法约尔

② 泰罗

③ 梅奥

④ 韦伯

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【单选题】对企业而言，组织改革是( )

① 应该尽量避免，因为会造成组织震荡

② 可以避免的，只要高层管理者认为没有变革的必要性

③ 无法避免，因为组织要根据内外环境的变化，及时调整以适应未来组织发展的要求

④ 引起混乱的根源

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【单选题】某公司设立了工程部、物资部、设计部、规划部、财务部、人事行政部等主要部门，当公司承接一个新项目时，从上述部门中各抽调若干人组织项目小组进行项目开发和实施，由此判断题，该项目小组的组织形式为(??? )

① 行政层级式

② 职能制

③ 矩阵式

④ 直线一参谋制

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【单选题】矩阵制组织形式在(??? )环境中较为有效

① 复杂

② 静态

③ 复杂一动态

④ 简单一静态

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【单选题】直线型组织结构一般适用于( )

① 大型组织

② 小型组织

③ 需要职能专业化管理的组织

④ 没有必要按职能实现专业化管理的小型组织

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【单选题】参谋人员的主要职能是(　　)

① 执行和监督

② 决策和指挥

③ 咨询、建议和指导

④ 监督和控制

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