【单选题】【消耗次数:1】
若将“工作热情高”这一绩效考评指标转化为“工作认真,不闲聊,不使设备停机”,就满足了绩效管理制度( )的要求。
客观性
可操作性
可靠性
有效性
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【单选题】 绩效管理指标的贯彻执行必须保证绩效管理的科学性、合理性和公平性,剔除个人偏好等感情因素,这体现了起草绩效管理制度( )的要求。
①  全面性和完整性
②  相关性和有效性
③  可操作性和精确性
④  公正性和客观性
【单选题】 ( )的优点在于知识技能的系统性和可操作性
①  课程内容即学习活动
②  课程内容即学习经验
③  课程内容即教材
④  课程内容即课程标准
【单选题】 绩效管理制度作为绩效管理活动的指导性文件,在拟定起草时,一定要从企业( )出发。
①  生产规模和管理工作水平
②  实际生产状况和计划达到的生产要求
③  生产规模和企业现实生产技术组织形式
④  现实生产技术组织条件和管理工作的水平
【单选题】 行为目标具有的特点是具体性、可操作性和( )
①  精确性
②  普遍性
③  规范性
④  模糊性
【判断题】 工作分析应该设定基本目标和工作事项的标准,提高绩效考核的客观性。
①  正确
②  错误
【单选题】 测验的客观性包括以下方面:测验刺激的客观性;量化的客观性;( )。
①  检验的客观性
②  数据的客观性
③  分析的客观性
④  推论的客观性
【单选题】 是否达到目标,是指绩效审计“有效性”的( )。
①  经济性
②  合规性
③  效率性
④  效果性
【判断题】 KMV模型具有较强的可操作性和风险分辨能力,实证效果显著
①  正确
②  错误
【单选题】 危险化学品企业要加强预案管理,严格预案评审、签署、公布与备案;及时()预案,增强预案的针对性、实用性和可操作性。
①  A.评估和修订
②  B.完善和修订
③  C.评估和评审
④  D.改进和补充
【单选题】 绩效管理制度的基本内容不包括( )。
①  绩效管理的目标
②  员工申诉的管理办法
③  职位晋升的标准
④  考评结果应用原则及配套措施
随机题目
【多选题】 建立健全与诚信建设有关的各种制度有利于社会诚信的建立,具体是()。
①  诚信建设制度是道德枷锁,不能用法律来约束
②  建立稳定有效的产权制度,切实保护私有产权
③  营造民主、公平、公正、公开的政治环境
④  加强法制建设,为社会诚信提供刚性的制度保证
【多选题】 为保证诚信目标的实现,法规制度的设计要遵循的主要原则有什么?
①  无赖原则
②  有效原则
③  刚性原则
④  一致原则
⑤  利益原则
【多选题】 在规范诚信主体的过程中,要注重舆论宣传,主要包括()。
①  政府的舆论宣传
②  对市场主体的舆论宣传
③  对社会的舆论宣传
④  对企业内部的舆论宣传
【单选题】 从诚信的形成机理来看,诚信是基于人们内在的诚信需要和动机,经过诚信意志的助推诚信行为的展示而最终形成,因而,诚信具有()。
①  外发性
②  内发性
③  连续性
④  稳定性
【单选题】 诚信修养必须从一点一滴做起,这是由诚信品质的形成以及高尚道德的实现必须有一个长期的过程所决定的,这意味着诚信应()。
①  从现在做起,践行诚信要有紧迫感
②  心怀坦荡,真诚待人
③  说话算数,言而有信
④  从点滴做起
【单选题】 我国规定个人敏感信息在收集和利用之前,必须首先获得个人信息主体()。
①  明确授权
②  模糊授权
③  签字同意
④  口头同意
【单选题】 以辩证唯物主义和历史唯物主义的科学态度,重新号召全党坚持“实事求是”的思想路线,并将“解放思想”与“实事求是”统一起来马克思主义诚信理论的,实现马克思主义诚信理论的创造性发展的是()同志
①  毛泽东
②  邓小平
③  习近平
④  胡锦涛
【单选题】 在一些人的价值取向里,只有利益,没有其他,利益是他们的唯一目的,是他们的唯一追求,这是()的表现。
①  大公无私
②  唯利是图
③  急功近利
④  自私自利
【单选题】 香港的成功回归以及回归后的持续稳定、繁荣昌盛、继续向前发展的事实也充分证明了邓小平同志()外交的意义与作用。
①  经济
②  诚信
③  民事
④  形事
【单选题】 ()是认定个人信息的关键。
①  可识别身份
②  可伪装身份
③  可复制性
④  可迁移性