【判断题】【消耗次数：1】
对于公安机关移送起诉的案件，人民检察院决定不起诉的，应将不起诉决定书送公安机关。（ ）
①
正确
②
错误
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相关题目
【多选题】
对人民检察院作出的不起诉决定不服的，被害人
①
可向上一级人民检察院申诉，请求提起公诉
②
对维持不起诉决定的，可以向人民法院起诉
③
可以不经申诉，直接向人民法院起诉
④
可以提出上诉
【多选题】
某市检察院审理市公安局移送审查起诉的下列案件中，具有何种情形时应当作出不起诉决定？（ ）
①
犯罪嫌疑人甲，犯罪已过追诉时效期限
②
犯罪嫌疑人乙，为犯罪准备工具、制造条件
③
犯罪嫌疑人丙已死亡
④
犯罪嫌疑人丁某聋哑人
【单选题】
人民检察院的立案决定书是在办理（ ）时制作的文书
①
公安机关提请批准逮捕犯罪嫌疑人的案件
②
公安机关移送审查起诉的案件
③
直接受理侦查的案件
④
直接受理侦查的案件移交起诉
随机题目
【单选题】
在进行一个正在监督的工作时，具体要监督的指标包括？①各种绩效标准；②计划是否在按进度表执行；③计划是否在预算之内进行；④产量标准。
①
①②④
②
②③④
③
①②③
④
①③④
【单选题】
“个人所具有的能力和经验”是领导者不授权的原因之一，它的表现不包括？①以前曾努力地去布置工作任务，但并不奏效；②不是没按期完成，就是没有把任务做好；③如果发现难以信赖他人，那就意味着难以给他们布置任务；④总是认为自己是做事的人而不是发指令的人。
①
①③
②
③④
③
①②
④
②④
【单选题】
赫兹伯格在提出“双因素”理论之前，曾对美国匹兹堡地区二百名工程师、会计师做了调查访问，他发现使员工感到不满意的因素包括哪些方面？
①
工作条件或行业前景
②
工作环境或工作关系
③
公司政策或行业前景
④
工作内容或工作成果
【单选题】
王总公司的员工对目前的薪酬很不满意，大家决定集体罢工，逼迫公司提高薪酬，王总也认识到了薪金的不公，遂召开紧急会议处理此事。处理员工不满的过程中，不利于王总处理这种不满情绪的是？
①
控制最能产生影响的方面
②
严格遵守公司规定，对不满情绪置之不理
③
保证团队能及时知道事情的进展
④
理解团队成员的不满
【单选题】
为了使团队之间融洽相处，团队之间要分享彼此的目标和计划，对此做法不正确的是？
①
确保各方计划相互协调
②
确保各方的人员配置相同
③
确保各方的目标相互协调
④
充分理解对方的观点
【单选题】
让对方接受自己的观点，方法正确的是?①使观点合乎逻辑②强势的表达自己的观点③使讲述的内容与对方相关④有针对性地选择讲述方式
①
①②④
②
②③④
③
①②③
④
①③④
【单选题】
关于学习中存在的障碍及其解决方法，对应不正确的是？
①
缺乏时间——改善自我组织能力，找出实际的解决方案
②
缺乏自信——根据自己的实际情况决定自己的学习方式
③
不良的学习经历——分析和思考产生不良学习经历的原因
④
工作无稳定感——辞职，寻找新的工作