培训需求评估主要是组织分析、（）和人员分析。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 团队分析

② 缺口分析

③ 任务分析

④ 胜任力分析

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【判断题】任务层面的培训需求分析需要从组织整体角度考虑，在组织层面的培训需求分析完成之后，才进行正式的任务分析。

① 正确

② 错误

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【单选题】任务分析、绩效分析是培训流程中（）阶段使用的主要方法。

① 了解员工培训需求

② 制定员工培训计划

③ 培训计划实施与管理

④ 培训评估与反馈

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【判断题】组织通常采用任务分析法评估新员工的培训要求。

① 正确

② 错误

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【简答题】基于胜任力的培训需求分析主要步骤包含职位概描和[填空1]。

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【多选题】新兴的培训需求分析方法有（）。

① 专项测评法

② 头脑风暴法

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【单选题】（）主要包括概况、文章分析、视频分析和微头条分析。

① 粉丝分析

② 内容分析

③ 评论分析

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【单选题】需求分析的主要任务是( )。

① 确定软件系统的主要功能,即进行系统功能分析,提出软件系统的目标、范围与功能说明

② 分析用户要求,将软件功能和性能描述为具体的规格说明书

③ 对问题定义阶段所确定的问题实现的可能性和必要性做出研究

④ 建立软件系统的总体结构,子系统划分,并提出软件结构图

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【判断题】任务分析法比较耗时，而且员工现状分析可能不准确。

① 正确

② 错误

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【多选题】培训需求分析包含哪几项内容？

① 层面分析

② 对象分析

③ 阶段分析

④ 新员工培训分析

⑤ 主管培训分析

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【判断题】当地基土有冻胀现象时，基础应埋置在冰冻线以下约 200 mm的地方

① 正确

② 错误

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【判断题】为使观众厅声音颁均匀，宜采用波浪形厅棚

① 正确

② 错误

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【判断题】建筑的三个构成要素中起着主导作用的是建筑形象。

① 正确

② 错误

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【判断题】建筑物最下部的承重构件是地基,它的作用是把房屋上部的荷载传给基础。

① 正确

② 错误

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【判断题】堤坝也属于建筑的一种。

① 正确

② 错误

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【判断题】钢筋混凝土基础是刚性基础。

① 正确

② 错误

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【判断题】基础和地基可以承受建筑物的全部荷载，因此基础就是地基。

① 正确

② 错误

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【判断题】在砖墙中，一砖半的砖墙习惯称呼为37墙，其实际尺寸是370毫米。

① 正确

② 错误

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【判断题】双向板的概念为板的长短边比值≤2。

① 正确

② 错误

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【判断题】建筑物的基础最好埋置在土层的最大冻结层深度以下。

① 正确

② 错误

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