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【单选题】【消耗次数:1】
为了保证培训取得预期的效果,就必须对培训进行( )监控和评估。
①
重点
②
针对性
③
全程
④
参与性
参考答案:
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相关题目
【判断题】
培训效果评估是搜集培训结果以衡量培训有效性的过程。
①
正确
②
错误
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【单选题】
就业信息的有效性评估包含:真实性评估、准确性评估、时效性评估、针对性评估和( )
①
全面性评估
②
专业性评估
③
可变更性评估
④
工作性质评估
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【多选题】
按照参与培训活动的主体对评估内容进行划分的内容有哪些?
①
管理者评估
②
受训者评估
③
培训者评估
④
培训组织评估
⑤
组织培训效率评估
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【判断题】
根据本课程,要对现有的老师加强新课程、新教材、新方法、新技术的全员培训,增强培训的针对性和实效性。
①
对
②
错
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【单选题】
策划方案必须具有指导性、创造性、操作性和针对性。( )
①
对
②
错
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【单选题】
对培训过程进行实时监测,开展绩效评估,确保培训质量和效果。下列不属于重要评价指标的是()。
①
A.受训人数
②
B.创业人数
③
C.创业成功率
④
D.创业能力
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【简答题】
培训有效性评估的步骤?
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【单选题】
培训有效性评估模型不包括
①
反应评估
②
学习评估
③
行为评估
④
过程评估
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【多选题】
以下哪项属于培训效果评估的原则?
①
以能力为主
②
注重效果
③
可信性
④
建设性
⑤
可能性
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【单选题】
培训效果的评估工具不包括( )。
①
问卷调查
②
360度评估
③
抽样调查
④
访谈法
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随机题目
【单选题】
什么结构是把一个报道分成几部分,就像书的章节一样,每一部分表达不同的观点或者不同的时间要素。各部分之间用大圆点或大写字母等图形分隔开来。
①
章回型结构
②
段落型结构
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【单选题】
网络新闻编辑职业守则不包括
①
违法乱纪
②
实事求是
③
尽职尽责
④
精益求精
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【判断题】
在坚持新闻真实性原则的基础上也要发挥网络新闻的超强时效性。
①
正确
②
错误
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【判断题】
网络是进行采访准备时不可或缺的帮手。
①
正确
②
错误
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【判断题】
网络是获取新闻报道线索的一种途径。
①
正确
②
错误
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【单选题】
什么采访不受时间和空间限制,适合于进行远程采访。
①
电子邮件采访
②
现场采访
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【判断题】
对于采用网民信息需很审慎,因为来源和真伪难辨。
①
正确
②
错误
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【判断题】
网络信息发布门槛很低。
①
正确
②
错误
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【单选题】
网络新闻工作者要发挥()的职能,把握好网络新闻价值选择的标准
①
开门人
②
把关人
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【判断题】
新的媒介环境对记者提出了更高的要求。
①
正确
②
错误
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