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【判断题】【消耗次数:1】
绩效考核是一个系统工程,绩效管理是这个系统中的一部分。
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
现代绩效考核是一个系统过程,它的实质就是为了得到一个公正的考核结果。
①
正确
②
错误
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【单选题】
绩效管理是绩效计划、()、绩效考核、绩效反馈四个环节的依次循环。
①
绩效评价
②
绩效预期
③
绩效改进
④
绩效实施
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【单选题】
TN-S 系统 中中性线与保护线有一部分是共同的,有一部分是分开的。
①
正确
②
错误
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【判断题】
绩效考核实施是联系绩效计划和绩效评价的中间关键环节,是绩效管理过程中耗时最长的一个阶段。
①
正确
②
错误
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【判断题】
绩效考核的一个发展趋势是“综合抽象标准”取代“工作绩效标准”。
①
正确
②
错误
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【判断题】
绩效考核的一个发展趋势是,“计分考核”取代“能力开发”。
①
正确
②
错误
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【判断题】
绩效考核是一个沟通过程,在沟通中强调“主管中心”。
①
正确
②
错误
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【单选题】
绩效管理流程是一个完整的系统,它由()、绩效执行、绩效评价、绩效反馈四个环节构成。
①
绩效计划
②
绩效培训
③
绩效关系
④
绩效任务
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【判断题】
绩效考核更多是事后结果的考核,而绩效管理更多的是对事态的事前计划、事中管理、事后考核所形成的三位一体的系统。
①
正确
②
错误
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【判断题】
7.2.4一个在日本工作的美国公民,收入是美国GDP的一部分,也是日本GNP的一部分。( )
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
当采用天然地基时,其基础埋置深度不宜小于房屋总高度的()。
①
44571
②
44566
③
44576
④
44581
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【多选题】
《装配式钢结构建筑技术标准》按外墙系统与结构系统的连接形式将墙板分为()。
①
外挂式
②
嵌挂结合
③
内挂式
④
内嵌式
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【多选题】
外围护体系选择中ALC墙板设计的优点包括()。
①
与建筑同寿命
②
多道防线,拼缝密实
③
主体应为不可燃无机物
④
生能满足节能的要求
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【判断题】
装配式钢结构建筑平面与空间的设计应满足结构部件布置、立面基本元素组合及可实施性等要求。()
①
正确
②
错误
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【单选题】
装配式建筑具有非常显著的()特征,其全产业链以建筑实现的流程为主线。
①
独特性
②
系统性
③
标准性
④
精细性
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【单选题】
精益生产中的“精”体现()。
①
流程上,只有流程合乎标准才能获得收益
②
质量上,追求尽善尽美、精益求精
③
设计上,只有设计的标准才能获得收益
④
成本上,只有成本低于行业平均成本的企业才能获得收益
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【多选题】
装配式建筑“一体两翼”的“两翼”包括()。
①
基于BIM技术的信息化管理
②
装配式建筑技术体系
③
装配式结构共建模式
④
工程总承包的一体化建造模式
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【多选题】
工程总承包管理模式优势包括()。
①
有利于各个环节的合理高效衔接,克服各个环节的相互制约与相互脱节所引起的矛盾
②
体型系能够充分发挥设计的主导作用,与装配式建筑所强调的建筑师负责制的理念完全契合
③
质量责任主体明确
④
优化配置全产业链的资源,有效整合上下游
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【判断题】
建筑设计应做好排版工作,考虑防水密封接缝,提出公差要求,保证立面效果协调一致。()
①
正确
②
错误
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【单选题】
()是指建筑部品部件的最优化的参数数列。
①
优先尺寸
②
部品部件优先尺寸
③
网格优先尺寸
④
图纸优先尺寸
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