答案查看网，轻松搜题/搜资源
登录
搜题/搜资源
【判断题】【消耗次数：1】
现代管理阶段的薪酬管理，其特点是薪酬必须适应员工的心理需求。
① 正确
② 错误
参考答案：
复制
纠错
相关题目
【判断题】 科学管理阶段，薪酬管理的主要特点是薪酬必须适应员工的心理需求。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 行为科学阶段的薪酬管理，其特点是采用与业绩紧密挂钩的薪酬政策。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 企业薪酬发展经历了早起工厂制度、科学管理、行为科学和现代管理四个阶段。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 在薪酬管理发展历程中，现代管理阶段强调培养工业习惯和劳动纪律，以此提高工作效率。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【多选题】 职位薪酬管理体系的特点包括
①  根据员工所担任的工作职位支付工资
②  根据职位评价的结果，确定各类职位的相对价值，规定相应的工资标准
③  职位薪酬管理体系是一种相对稳定的薪酬管理体系
④  有利于实现同工同酬，调动所有员工的积极性
⑤  在企业支付能力一定的情况下，基本薪酬水平与竞争性劳动力市场保持一致
查看完整题目与答案
【多选题】 <p>薪酬管理的任务是（）。</p>
①  薪酬目标设定
②  薪酬政策选择
③  薪酬计划制定
④  薪酬结构调整
⑤  薪酬的发放
查看完整题目与答案
【单选题】 薪酬管理最基础的工作（ ）。
①  薪酬设计
②  薪酬预算
③  薪酬调整
④  薪酬支付
查看完整题目与答案
【多选题】 以下属于间接薪酬的特点是
①  普遍性
②  稳定性
③  战术性
④  战略性
⑤  灵活性
查看完整题目与答案
【单选题】 薪酬管理的基本板块分为（　　）。
①  固定薪酬、变动薪酬和激励收入
②  基本工资、奖金和绩效加薪
③  固定薪酬、货币收入和非货币收入
④  基本工资、奖金和福利
查看完整题目与答案
【判断题】 与以员工个人特征为依据的薪酬制度相比，岗位薪酬制度可以在很大程度上减少薪酬管理和决策的工作量。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
随机题目
【判断题】 若x是无穷小，cosx是无穷小
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 f(x)=x,g(x)=(√2)^2 ;f(x)=g(x)
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 函数f(x)在闭区间[a,b]上连续是f(x)在[a,b]上有界的充分条件而非必要条件
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 当x→x0时，α(x)* β(x)都是无穷小，|α(x)|+|β(x)|一定是无穷小
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【单选题】 下列函数在区间（-∞，+∞）上单调增加的是（ ）
①  y= sinx
②  y=e^x
③  y=x^2
④  y=3-x
查看完整题目与答案
【单选题】 区间[a,+∞)表示不等式( )
①  a+∞
②  a≤x+∞
③  ax
④  a≥x
查看完整题目与答案
【单选题】 两个无穷小量α与β之积αβ仍是无穷小，则α或β相比（ ）
①  是低阶无穷小
②  是同阶无穷小
③  是高阶无穷小
④  无法判断
查看完整题目与答案
【单选题】 设函数f(x)=ln(3x+1)+√(5-2x)+arcsinx的定义域是( )
①  (-1/3,5/2)
②  (-1,5/2)
③  (-1/3,1)
④  (-1,1)
查看完整题目与答案
【单选题】 每台计算机必须知道对方的____ 才能在Internet上与之通信。
①  电话号码
②  主机号
③  IP地址
④  邮编与通信地址
查看完整题目与答案
【单选题】 网络技术包含的两个主要技术是计算机技术和____。
①  微电子技术
②  通信技术
③  数据处理技术
④  自动化技术
查看完整题目与答案