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【单选题】【消耗次数：1】
根据员工的实际工作绩效确定的基本薪酬增长，被称为
① 绩效加薪
② 绩效提成
③ 奖金提成
④ 可变薪酬
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相关题目
【判断题】 绩效加薪和可变薪酬的共同点在于都与绩效直接挂钩，不同点在于可变薪酬具有累加性，一旦确定，会永久地增加到基本薪酬上。
①  正确
②  错误
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【单选题】 如果薪酬目标是“提高员工的工作绩效，组织就应该使薪酬与绩效挂钩，将绩效薪酬占总薪酬的比重（），将固定薪酬（基本薪酬）占总薪酬的比重（），对做出高绩效的员工进行奖励。
①  降低、提高
②  提高、提高
③  提高、降低
④  降低、降低
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【判断题】 货币性薪酬的主要形式有基本薪酬、绩效薪酬、津贴和福利。
①  正确
②  错误
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【判断题】 可变加薪与绩效加薪都与绩效直接挂钩，都是对员工过去的绩效和优秀表现的肯定。
①  正确
②  错误
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【单选题】 （）是长期绩效薪酬
①  一次性奖金
②  佣金
③  股权激励计划
④  利润分享计划
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【多选题】 个人短期绩效薪酬的形式有（）
①  佣金
②  综合评价计划
③  利润分享计划
④  特殊绩效奖金
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【单选题】 确定基本薪酬的依据有：岗位或职位、（）、员工能力
①  员工贡献
②  员工表现
③  员工素质
④  员工技能
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【判断题】 薪酬能够引导员工的工作行为、工作态度、工作绩效以及由此对企业生产能力和生产效率产生影响，这体现了薪酬的改善经营绩效功能。
①  正确
②  错误
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【判断题】 基本薪酬是刚性的，但并非一成不变。 ?力和生产效率产生影响，这体现了薪酬的改善经营绩效功能。
①  正确
②  错误
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【单选题】 （　　）主要包括绩效工资、绩效奖金、绩效福利等。
①  长期薪资激励计划
②  短期薪酬激励计划
③  中期薪资激励计划
④  临时薪资激励计划
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随机题目
【判断题】 校园网络的体系结构一般由网络基础层、信息资源层、技术支持层和应用服务层四个部分组成。
①  正确
②  错误
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【判断题】 磁带的特点是记录信息量大，视频质量低
①  正确
②  错误
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【单选题】 经机顶盒解码的高清电视信号是通过（ ）输入的
①  VGA接口
②  HDMI接口
③  S端子
④  AV接口
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【单选题】 信息化教学设计强调充分利用信息技术手段进行基于资源、基于( )等方面的学习,使学习者在意义丰富的情境中主动建构知识
①  资源，开发，协作，交流
②  开发，合作，研究，问题
③  协作，研究，开发，资源
④  资源，合作，研究，问题
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【单选题】 摄像机的主要参数不包括（ ）
①  清晰度
②  灵敏度
③  最高照度
④  彩色还原
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【单选题】 按照网络信号的传输延迟，从大到小排序正确的是（ ）
①  局域网、广域网、城域网
②  局域网、城域网、广域网
③  广域网、城域网、局域网
④  城域网、局域网、广域网
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【单选题】 选择多媒体投影机时，应考虑（ ）、明亮度、散热结构和灯泡的使用寿命等几项主 要技术指标。
①  输出功率
②  分辨率
③  重量
④  尺寸
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【判断题】 扬声器的功率有标称功率和最大功率之分，最大功率能够高于功放的最大输出功率。
①  正确
②  错误
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【判断题】 多媒体计算机是多媒体教室的核心
①  正确
②  错误
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【判断题】 视频展示台的终端设备可以是投影机或电视机。
①  正确
②  错误
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