答案查看网，轻松搜题/搜资源
登录
搜题/搜资源
【多选题】【消耗次数：1】
激励理论的主要类型有两大类，是
① 内容型激励理论
② 过程型激励理论
③ 双因素理论
④ 成就激励论
⑤ 结果激励理论
参考答案：
复制
纠错
相关题目
【单选题】 激励理论可分为内容型激励理论、过程型激励理论和()。
①  期望型激励理论
②  行为改造型激励理论
③  高成就激励理论
④  双因素激励理论
查看完整题目与答案
【单选题】 过程型激励理论包括()。
①  期望理论、公平理论
②  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
③  X理论、Y理论
④  挫折理论、归因理论、强化理论
查看完整题目与答案
【单选题】 过程型激励理论包括（ ）。
①  挫折理论、归因理论、强化理论
②  期望理论、公平理论
③  X理论、Y理论
④  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
查看完整题目与答案
【单选题】 内容型激励理论包括（ ）。
①  X理论、Y理论
②  期望理论、公平理论
③  挫折理论、归因理论 强化理论
④  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
查看完整题目与答案
【单选题】 期望激励理论属于哪种类型的激励理论？（ ） 　　
①  内容型激励理论
②  过程型激励理论
③  行为改造型激励理论论
④  综合激励理论
查看完整题目与答案
【单选题】 期望激励理论属于哪种类型的激励理论？（ ）
①  内容型激励理论
②  过程型激励理论
③  行为改造型激励理论论
④  综合激励理论
查看完整题目与答案
【多选题】 人力资源管理激励理论中过程型激励理论包括（ ）
①  期望理论
②  归因理论
③  公平理论
④  强化理论
⑤  挫折理论
查看完整题目与答案
【多选题】 人力资源管理激励理论中过程型激励理论包括（ ）
①  期望理论
②  归因理论
③  公平理论
④  强化理论
⑤  挫折理论
查看完整题目与答案
【判断题】 内容型激励理论着重研究激励目的。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 内容型激励理论着重研究激励目的。T
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
随机题目
【多选题】 建设项目竣工决算的内容包括（）。
①  A.投标报价书
②  B.新增资产价值的确定
③  C.竣工决算报告情况说明书
④  D.竣工财务决算报表
⑤  E.工程造价对比分析
查看完整题目与答案
【多选题】 工程造价的计价特征包括（）。
①  计价的单件性
②  计价的多次性
③  计价的严肃性
④  计价方法的多样性
⑤  计价依据的复杂性
查看完整题目与答案
【多选题】 综合单价法计价程序分（）。
①  以直接工程费为计算基数的综合单价法计价程序
②  以人工费和机械费合计为计算基数的综合单价法计价程序
③  以人工费为计算基数的综合单价法计价程序
④  以人工费和直接费为计算基数的综合单价法计价程序
⑤  以人工费和材料费为计算基数的综合单位法计价程序
查看完整题目与答案
【多选题】 工程合同中规定采用可调价格方式计价时，合同价款的调整因素包括（）。
①  法律、行政法规和国家有关政策变化影响合同价款
②  工程造价管理部门公布的价格调整
③  一周内非分包人原因停水、停电、停气造成停工累计超过8小时
④  地震、战争
⑤  施工机械损坏
查看完整题目与答案
【多选题】 可行性研究工作包括（）阶段。
①  粗略研究
②  投资机会研究
③  初步可行性研究
④  项目建议书
⑤  详细可行性
查看完整题目与答案
【单选题】 有效控制造价应当以（）阶段为重点。
①  设计
②  招投标
③  合同实施
④  竣工验收
查看完整题目与答案
【单选题】 索赔的性质属于（）行为。
①  经济惩罚
②  经济补偿
③  经济获利
④  经济监督
查看完整题目与答案
【单选题】 工程索赔的处理原则不包括（）。
①  索赔必须以合同为依据
②  及时、合理的处理索赔
③  加强主动控制，减少工程索赔
④  提出尽可能高的索赔额，争取最大效益
查看完整题目与答案
【单选题】 实际造价是指在（），通过为建设项目编制竣工决算，最终确定的实际工程造价。
①  竣工决算阶段
②  初步设计阶段
③  施工图设计阶段
④  合同实施阶段
查看完整题目与答案
【单选题】 根据《标准施工招标文件》的相关规定。发包人在收到承保人竣工验收申请报告（）日后未进行验收的。视为验收合格。
①  14
②  28
③  30
④  56
查看完整题目与答案