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【判断题】【消耗次数:1】
薪酬管理与人力资源规划之间的关系主要体现在人力资源供需的平衡上。
①
正确
②
错误
参考答案:
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相关题目
【多选题】
人力资源规划的动态性体现在( )。
①
参考信息的动态性
②
制定和调整人力资源全局规划和具体规划的经常性
③
对规划操作的动态监控
④
执行规划部门的变化性
⑤
外部环境的动态变化
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【判断题】
人力资源规划的最终目的是达到人力资源的供需平衡。
①
正确
②
错误
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【单选题】
人力资源管理与人事管理的主要区别体现在( )
①
内容上
②
观念上
③
工作程序上
④
工作方法上
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【单选题】
人力资源管理与人事管理的主要区别体现在( )
①
内容上
②
观念上
③
工作程序上
④
工作方法上
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【单选题】
人力资源管理与人事管理的主要区别体现在()。
①
内容上
②
观念上
③
工作程序上
④
以上都是
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【单选题】
人力资源管理与人事管理的主要区别体现在( )。
①
内容上
②
观念上
③
工作程序上
④
以上都是
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【判断题】
人力资源管理与人事管理的主要区别体现在内容上面。
①
正确
②
错误
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【判断题】
人力资源战略是人力资源规划的前提,人力资源规划是人力资源战略的延伸。( )
①
正确
②
错误
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【多选题】
人力资源规划的内容主要包括( )方面
①
人力资源战略规划
②
人力资源总体规划
③
人力资源业务规划
④
人力资源系统规划
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【简答题】
人力资源的作用体现在哪些方面?
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随机题目
【单选题】
处方开具当日有效,特殊情况下需延长有效期的,有效期最长不得超过( )。
①
3天
②
1天
③
2天
④
5天
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【单选题】
服健脾消食药时,注意( )。
①
宜少食生冷酸味食物
②
不宜吃生冷助寒类的食物
③
不宜吃辛辣助热类的食物
④
不宜吃油腻类不易消化的食物
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【单选题】
妊娠慎用药指的是( )。
①
毒性较强或药性较猛的中药,应避免使用
②
可根据孕妇患病的情况斟酌使用,但没有特殊必要时应尽量避免使用
③
三棱、土鳖虫、川牛膝、马钱子、巴豆、巴豆霜等
④
为毒性中药,绝不能使用。
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【单选题】
喹诺酮类药物的禁忌范围是( )。
①
婴幼儿
②
8岁以下儿童
③
18岁以下儿童
④
新生儿
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【单选题】
门诊药房调剂智能化系统的工作流程,不正确的是( )。
①
门诊医生利用计算机系统完成电子处方录入、打印
②
确认提取的电子处方信息传至整包装药品发药机系统进行自动调配
③
患者缴费后发药窗口药师收取患者处方后进行审核
④
不需要人工摆药
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【单选题】
药师在给老年人调剂处方时,不正确的做法是( )。
①
对记忆力差又无人照看的老人可使用药品分装格,将每日药品事先分装好,以免老年患者忘记
②
对记忆力差又无人照看的老人可采用单剂量调配,以保证患者不漏服、错服药物
③
在药品的外包装上详细注明药品的用法用量以提高患者用药的依从性
④
老年患者由于记忆力减退,口头交代后很快忘记,故可不进行口头交代
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【单选题】
如量取15 mL的液体,应选用量筒的容量为( )。
①
50mL
②
20mL
③
10mL
④
100mL
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【单选题】
电子处方系统按流程包括( )。
①
挂号、就诊、收费、配药
②
挂号、就诊、 打印处方、收费
③
挂号、就诊、打印处方、收费、配药
④
挂号、就诊、打印处方、配药
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【单选题】
药师调剂小儿处方时需要注意的事项,不正确的是( )。
①
为方便患儿服用,可提示家长将肠溶片研碎给孩子冲服
②
对小儿的用药剂型和用药剂量要特别关注
③
对于因特殊情况需超剂量使用时,药师应按国家规定,请医师注明原因并再次签名
④
不但要做到“四查十对”,还要重视小儿的日龄、月龄及体重
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【单选题】
关于研磨的相关叙述,正确的是( )。
①
玻璃研钵适宜研磨一般的固体以及混合固体和液体
②
瓷质研钵适宜研磨制备乳剂
③
固体应该先研磨好后再准确称量
④
玻璃研钵适用于制备混悬液
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