答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【判断题】【消耗次数:1】
广义上,人力资源包括了人才资源;狭义上,人力资源又不同于人才资源。
①
正确
②
错误
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【多选题】
创业资源包括人力资源和( )。
①
财力资源
②
物质资源
③
技术资源
④
组织资源
查看完整题目与答案
【判断题】
人力资源战略是人力资源规划的前提,人力资源规划是人力资源战略的延伸。( )
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
企业人力资源战略分为人力资源开发战略、人才结构优化战略和( )三个方面。
①
引进人才战略
②
培养人才战略
③
人才使用战略
④
借用人才战略
查看完整题目与答案
【判断题】
现代人力资源管理不同于传统人事管理
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
公共部门人力资源管理不同于私人部门人力资源管理的根本属性是公共性。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
公共部门人力资源规划制定的要点包括制定公共人力资源总规划、制定公共人力资源各项业务规划、制订人力资源规划的实施计划。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【多选题】
在当今知识经济发展的新格局下,处于组织中人力资源金字塔顶端的人才资源,在企事业发展中的重要性越来越突出,而人才的获得是平时人力资源管理的哪些工作?( )
①
招聘
②
选拔
③
绩效考核
④
薪酬管理
⑤
培训
查看完整题目与答案
【多选题】
人力资源规划的内容主要包括( )方面
①
人力资源战略规划
②
人力资源总体规划
③
人力资源业务规划
④
人力资源系统规划
查看完整题目与答案
【单选题】
通过检查人力资源目标的实现程度,提供关于人力资源计划系统的反馈信息,这是人力资源规划工作的哪项活动?()
①
人员档案资料
②
人力资源预测
③
行动计划
④
控制与评价
查看完整题目与答案
【单选题】
通过检查人力资源目标的实现程度,提供关于人力资源计划系统的反馈信息,这项人力资源规划工作的活动是( )。
①
人员档案资料
②
人力资源预测
③
行动计划
④
控制与评价
查看完整题目与答案
随机题目
【单选题】
当网络图中某一非关键工作的持续时间拖延△,且大于该工作的总时差TF时,网络计划总工期因此将拖延( )。
①
△—TF
②
△+TF
③
△
④
TF—△
查看完整题目与答案
【单选题】
在没有技术间歇和插入时间的情况下,等节奏流水的( )与流水节拍相等。
①
工期
②
施工段
③
施工过程数
④
流水步距
查看完整题目与答案
【单选题】
所谓节奏性流水施工过程,即指施工过程( )。
①
在各个施工段上的持续时间相等
②
之间的流水节拍相等
③
之间的流水步距相等
④
连续、均衡施工
查看完整题目与答案
【判断题】
双代号网络图中不允许出现箭线交叉。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
相邻两个施工过程进入流水施工的时间间歇称为( )。
①
流水节拍
②
流水步距
③
工艺间歇
④
流水间歇
查看完整题目与答案
【单选题】
某施工段的工程量为200m3 ,施工队的人数为25人,日产量0.8 m3 /人,则该队在该施工段的流水节拍为( )。
①
8天
②
10天
③
12天
④
15天
查看完整题目与答案
【单选题】
在组织加快成倍节拍流水施工时,施工段数m与施工队总数 ∑bi之间的关系应该是( )。
①
m≥∑bi
②
m≤∑bi
③
m=∑bi
④
无关系
查看完整题目与答案
【判断题】
总时差具有双重性,既为本工作所有,又属于整条线路。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
双代号网络图中的虚工作( )。
①
即消耗时间,又消耗资源
②
只消耗时间,不消耗资源
③
即不消耗时间,又不消资源
④
不消耗时间,又消耗资源
查看完整题目与答案
【单选题】
( ),会出现虚箭线。
①
当只有相同的紧后工作时
②
当只有不相同的紧后工作时
③
既有相同,又有不相同的紧后工作时
④
不受约束的任何情况
查看完整题目与答案