【单选题】【消耗次数:1】
下列哪一项不属于员工绩效考核方法?
排序法
全质量管理法
强制分布法
混合标准量表法
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 下列哪一项不属于组织绩效考核方法?
①  关键绩效指标法
②  行为锚定等级量表法
③  标杆超越法
④  平衡记分卡法
【单选题】 下列哪一项不属于绩效考核指标的选择方法?
①  工作分析法
②  个案研究法
③  专题访谈法
④  文献分析法
【单选题】 下列哪一项不属于英国政府的绩效考核原则?
①  经济
②  效率
③  效益
④  评价
【单选题】 下列哪一项不属于法的外部特征:
①  特殊规范性
②  国家强制性
③  客观现实性
④  普遍适用性
【多选题】 绩效考核的方法除了特征法以外,还有()
①  目标法
②  行为法
③  结果法
④  综合法
【单选题】 下列哪一项不属于借贷记账法的特点?
①  以“借”、“贷”为记账符号
②  以“收”、“付”为记账符号
③  以“资产=负债+所有者权益”会计恒等式为理论依据
④  以“有借必有贷,借贷必相等”为记账规则
【单选题】 强制分布法考核绩效的前提条件是()
①  员工的业绩水平遵从正态分布
②  实施评价时采用强制将具体人员列入其中的某个等级
③  把员工分为有限的几类
④  不同部门之间实力相当
【单选题】 绩效考核方法中的关键事件法的缺点是()
①  无法为考评者提供客观事实依据
②  记录和观察费时费力
③  不能了解下属如何消除不良绩效
④  不能贯穿考评期始终
【单选题】 下述哪一项不属于法约尔提出的管理的五项职能?
①  计划
②  组织
③  决策
④  控制
【单选题】 强制分布法假设员工的工作行为和工作绩效整体呈( )分布
①  偏态
②  正偏态
③  正态
④  负正态
随机题目
【单选题】 就消费需要而言,商品质量不是一个绝对的概念,而是具有相对性。该说法( )
①  正确
②  错误
【单选题】 常用的购买动机调查方法不包括( )
①  投射法
②  观察法
③  调查法
④  问询法
【单选题】 20世纪60年代初先由霍华德提出,后经修改与谢恩合作出版了《购买行为理论》,提出了霍华德—谢恩模式。 该说法( )
①  正确
②  错误
【单选题】 社会文化消费习俗比物质消费习俗具有更强的稳定性。 该说法( )
①  正确
②  错误
【单选题】 消费流行的动因主要包括( )
①  模仿从众、不甘落后
②  以上选项都选
③  广告传播、助推流行
④  崇拜名人、追求名牌
⑤  展现自我,突出个性
【单选题】 面向不同社会阶层消费者的营销策略不包括 ( )
①  市场细分
②  市场动态导向
③  产品分销
④  产品开发
⑤  广告投放
【判断题】 商店的内部环境主要包括建筑设施、装饰风格、货架和柜台摆放、商品陈列、色彩、照明、音响、空气等状况的综合体现。内部环境是激发店内消费者购买欲望、促成现场购买行为不可缺少的物质环境。该说法( )
①  正确
②  错误
【单选题】 价格不仅体现商品价值,更象征着消费者的社会经济地位。该说法( )
①  正确
②  错误
【判断题】 当企业进行价格变动时,首先考虑的是价格调整后消费者能否接受。该说法( )
①  正确
②  错误
【单选题】 公共关系是指在一定的社会环境中出现的某种特定的社会关系,它是一个社会组织与其相关团体和公众之间形成的某种互惠互利、相互合作的新型横向交往关系。该说法( )
①  正确
②  错误