【判断题】【消耗次数:1】
追求“以人为本”的人本管理理念是我国公共部门人力资源管理的发展趋势。
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①  以知识为本
②  以能力为本
③  以技术为本
④  以人力为本
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①  正确
②  错误
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①  正确
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①  正确
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①  经济环境
②  政治制度
③  行政体制
④  组织内部结构
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①  正确
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①  正确
②  错误
【判断题】 高效的选用机制、激励机制、奖励制度、竞争上岗制度等是我国公共部门人力资源管理取得的显著成绩。
①  正确
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①  正确
②  错误
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①  对氨基苯磺酰胺结构是必要的结构
②  芳氨基的氮原子上一般无取代基,若有取代基则必须在体内易被酶分解或还原为游 离的氨基才有效
③  磺酰胺基的氮原子上为单取代,大多数为吸电子基团取代基,可使抗菌活性有所加强
④  苯环可为其它芳环或杂环取代
【单选题】 水解产物可发生重氮化-偶合反应的药物是
①  尼可刹米
②  甘露醇
③  依他尼酸
④  氢氯噻嗪
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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②  错误
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①  正确
②  错误
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②  错误
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②  错误
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①  正确
②  错误