【单选题】【消耗次数:1】
公务员制度又叫
科举制度
常任制度
人事制度
文官制度
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相关题目
【单选题】 科举制度创立于( )。
①  魏晋南北朝
②  唐朝
③  隋朝
④  宋朝
【单选题】 我国公务员制度与原干部人事制度相区别的首要特点是
①  分类管理体制
②  激励竞争机制
③  勤政廉政机制
④  法制化管理原则
【单选题】 西方国家公务员制度是资本主义制度的产物,它源于中国古代的科举制,而始于()国资产阶级革命后建立的文官制度。
① 
②  日本
③ 
④ 
【单选题】 中国的科举制度开始于( )。
①  清朝
②  明朝
③  唐朝
④  隋朝
【单选题】 明朝科举制度改革的主要内容不包括
①  以学校教育为基础
②  建立了完整的考试体系
③  考试制度非常严密
④  考试与做官割裂开
【判断题】 洋务派主张改变封建科举制度,以培养洋务人才。
①  正确
②  错误
【单选题】 隋朝( )科的设立,标志着科举制度的正式产生。
①  进士
②  秀才
③  明经
④  明法
【单选题】 公务员制度最早产生于
①  德国
②  日本
③  美国
④  英国
【单选题】 公务员录用考试制度形成于
①  日本
②  美国
③  英国
④  德国
【单选题】 现代公务员制度的发源地是
①  英国
②  美国
③  日本
④  德国
随机题目
【单选题】 团队工作的关键构成有:团队功能、工作设计和( )。
①  团队KSAs
②  投入-产出
③  任务关联
④  自我管理
【单选题】 人员强制整合、员工差异性被不被重视、员工相互冲突、绩效下降,属于从群体发展到真正团队过程中的哪一个阶段的特征。( )
①  从伪团队发展到潜在团队
②  从群体发展到潜在团队
③  从群体发展到伪团队
④  从群体发展到团队
【多选题】 生产经营决策分析主要包括()。
①  生产决策分析
②  定价决策分析
③  销售决策分析
④  战略决策分析
⑤  战术决策分析
【单选题】 某企业20x4年生产某亏损产品的贡献毛益总额为3000元,固定成本是1000元,假定20x5年其他条件不变,但生产该产品的设备可对外出租,一年的增加收入为()元时,应停止该种产品。
①  2001
②  3000
③  1999
④  2900
【多选题】 当剩余生产能力无法转移时,亏损产品不应停产的条件有()。
①  该亏损产品的变动成本率大于1
②  该亏损产品的变动成本率小于1
③  该亏损产品的贡献毛益大于0
④  该亏损产品的单位贡献毛益大于0
⑤  该亏损产品的贡献毛益率大于0
【单选题】 设某厂需要甲零件,其外购单价为10元。若自行生产,单位变动成本为6元,且需要为此每年追加10000元的固定成本,通过计算可知,当该零件的年需要量为()件时,两种方案等效。
①  2500
②  3000
③  2000
④  1800
【判断题】 制造费用明细表是对产品生产成本表的补充说明。
①  正确
②  错误
【判断题】 存货周转率是相关指标比率。
①  正确
②  错误
【单选题】 可比产品成本降低额与降低率之间的关系是
①  成反比
②  成正比
③  同方向变动
④  无直接关系
【判断题】 成本报表是企业进行成本、利润的预测、决策,编制产品成本和各项费用计划,制定产品价格的重要依据。
①  正确
②  错误