一个人同时担当几种角色，对个人的期待发行了矛盾，难以协调，这种现象称为

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【单选题】【消耗次数：1】

① 角色扮演

② 角色冲突

③ 角色中断

④ 角色失败

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【单选题】一个人同时担当了几种角色，对个人的期待发生了矛盾、难以协调、这种现象称为（）

① 角色扮演

② 角色冲突

③ 角色中断

④ 角色失败

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【单选题】一个人接受角色规范的要求、愿意履行角色规范的状况称为

① 角色扮演

② 角色冲突

③ 角色认同

④ 角色失败

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【多选题】角色冲突的类型包括:（）

① 不同职位的职责要求

② 同一指令者的矛盾要求

③ 不同指令者的矛盾要求

④ 个人充当不同角色的矛盾

⑤ 角色要求与个体之间的矛盾

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【单选题】当一个人具备了充当某种角色的条件，并按照这一角色所要求的行为规范去活动时，称为（???）。

① 角色扮演??

② 角色冲突?

③ 角色中断?

④ 角色失败

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【简答题】 <p>角色冲突</p>

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【多选题】角色扮演测评的内容包括（）

① 角色的把握性

② 矛盾化解程度

③ 目的达成程度

④ 人际关系技能

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【判断题】角色扮演法就是通过扮演角色的方式来达到体验及学习的目地。

① 正确

② 错误

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【单选题】角色扮演法更适合考察（）

① 责任心

② 人际关系能力

③ 创新能力

④ 问题分析能力

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【判断题】不同的人扮演不同的角色被称为角色期盼。

① 正确

② 错误

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【判断题】角色扮演是通过设置工作中的典型环境，让考生在特定情景中扮演一定的角色，并进入角色去处理多种事务、多种问题及矛盾。

① 正确

② 错误

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【判断题】整体上市是指上市公司的集团公司将其非上市部分改制上市，但是可以不与原上市子公司整合为一家上市公司。（　　）

① 对

② 错

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【单选题】下列关于风险管理的理解中错误的是（　　）。

① 风险管理是一种目标

② 风险管理是针对风险指挥和控制组织的协调活动

③ 组织的所有活动都涉及风险

④ 组织通过识别、分析和评定是否运用风险处理修正风险以满足它们的风险准则，来管理风险

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【单选题】实施全面风险管理的三个维度，分别为企业目标、风险管理要素、企业管理层级，其中风险管理要素包括（　　）。

① 管理决策层

② 控制活动

③ 经营目标

④ 职能部门

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【单选题】 COSO2013中的原则条数为（　　）。

① 13

② 7

③ 5

④ 17

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【单选题】下列关于风险识别的说法中不正确的是（　　）。

① 风险识别是企业将所面临的各种不确定因素一一鉴别出来的过程

② 企业只有对自身所面临的风险有清晰的认识，才可能进行有效的风险管理

③ 风险识别需要风险管理职能部门和业务部门的共同参与

④ 风险识别是一个静态的过程，不随企业及所在环境的变化而变化

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【单选题】风险识别的下一个流程为（　　）。

① 风险分析

② 风险评价

③ 风险模型

④ 风险应对

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【单选题】公司治理四大“基石”不包括（　　）。

① 董事会

② 债务人

③ 外部审计师

④ 高级管理层

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【单选题】风险单位可能负责管理的风险不包括（　　）。

① 利率风险

② 货币风险

③ 人员风险

④ 灾难风险

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【单选题】内部审计作为企业内部活动的监督者做到（　　）。

① 分析欺诈是如何发生的

② 改正内部控制中导致欺诈的缺陷

③ 杜绝未来欺诈的发生

④ 保护资产

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【单选题】建立风险偏好的一般方法的说法中不正确的是（　　）。

① 企业战略目标

② 结合业务和资本管理规划进行风险分析

③ 确定风险限额

④ 口头进行风险偏好陈述

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