【多选题】【消耗次数:1】
人力资本投资的主要形式包括
普通教育
在职培训
劳动力市场
健康保健
劳动力流动
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【多选题】 根据劳动力市场的运行原则,我们把劳动力市场分为( )。
①  完全竞争劳动力市场
②  非完全竞争劳动力市场
③  二元的劳动力市场
④  资源约束型劳动力市场
【判断题】 人力资源的质量包括劳动力体能素质、劳动力职能素质、劳动力技能素质。
①  正确
②  错误
【多选题】 劳动力流动( )。
①  是社会生产过程中技术基础不断变革
②  有利于劳动者地位的提高
③  能够使人力资源得到充分的利用
④  有利于劳动者自由选择职业和单位
【多选题】 根据劳动力市场主体地位的不同,我们可将劳动力市场分为( )。
①  完全竞争劳动力市场
②  非完全竞争劳动力市场
③  需求约束型劳动力市场
④  资源约束性劳动力市场
【单选题】 内部劳动力市场上劳动力流动的前提条件是()
①  企业对雇员有所有权
②  企业对雇员有支配权
③  雇员对企业有所有权
④  雇员对企业有支配权
【判断题】 劳动力供给 = 劳动力的数量×劳动力的时间×劳动力的效率。
①  正确
②  错误
【多选题】 为了保证劳动力市场的正常运行,必须建立劳动力市场的服务体系,劳动力市场的服务体系包括( )
①  职业介绍
②  信息服务
③  职业培训
④  失业保险
【判断题】 根据所需的人力资源与组织的关系,可以把组织面临的劳动力市场分为外部劳动力市场和内部劳动力市场。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 劳动力市场的利益驱动力,是劳动力市场上调节市场活动的“看不见的手”指的是
①  劳动力供给方
②  劳动力需求方
③  工资
④  政府机构
【多选题】 影响劳动力流动的社会因素包括( )。
①  人事制度
②  户籍制度
③  福利制度
④  社会分工
随机题目
【判断题】 净收入百分比法的优点的是:容易计算,风险大
①  正确
②  错误
【判断题】 交通广告是一种提示性广告
①  正确
②  错误
【判断题】 贸易类广告以生产厂家为对象
①  正确
②  错误
【判断题】 对广告的社会效果进行测定不关企业和产品形象,是多此一举的
①  正确
②  错误
【判断题】 广告运动策划较广告活动策划来讲,内容比较丰富,但规模较小
①  正确
②  错误
【判断题】 好的影视广告所含信息量可以大,但诉求一定要单一
①  正确
②  错误
【判断题】 DAGMAR模式:媒体普及—媒体接触—广告接触—广告认知—与广告的信息交流—销售效果
①  正确
②  错误
【判断题】 广告艺术的目的是要为了欣赏
①  正确
②  错误
【单选题】 杂志的优势
①  有限的灵活性
②  销售促进作用
③  全国和地区间的互动
④  市场覆盖范围广
【单选题】 创新营销的核心是
①  影响行为
②  从现有或潜在的客户出发
③  获取协同优势
④  建立关系