为了保证劳动力市场的正常运行，必须建立劳动力市场的服务体系，劳动力市场的服务体系包括（）

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【多选题】【消耗次数：1】

① 职业介绍

② 信息服务

③ 职业培训

④ 失业保险

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【多选题】根据劳动力市场的运行原则，我们把劳动力市场分为( )。

① 完全竞争劳动力市场

② 非完全竞争劳动力市场

③ 二元的劳动力市场

④ 资源约束型劳动力市场

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【多选题】劳动力市场作为一种特殊市场，它的运行体系包括( )。

① 劳动力市场主体

② 劳动力市场的运行规律

③ 劳动力市场规则

④ 劳动力市场的服务体系

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【多选题】根据劳动力市场主体地位的不同，我们可将劳动力市场分为( )。

① 完全竞争劳动力市场

② 非完全竞争劳动力市场

③ 需求约束型劳动力市场

④ 资源约束性劳动力市场

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【单选题】劳动力市场的利益驱动力，是劳动力市场上调节市场活动的“看不见的手”指的是

① 劳动力供给方

② 劳动力需求方

③ 工资

④ 政府机构

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【判断题】劳动力供给 = 劳动力的数量×劳动力的时间×劳动力的效率。

① 正确

② 错误

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【判断题】根据所需的人力资源与组织的关系，可以把组织面临的劳动力市场分为外部劳动力市场和内部劳动力市场。（）

① 正确

② 错误

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【单选题】内部劳动力市场上劳动力流动的前提条件是（）

① 企业对雇员有所有权

② 企业对雇员有支配权

③ 雇员对企业有所有权

④ 雇员对企业有支配权

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【单选题】企业外部劳动力市场包括（）：①就业服务机构 ②大学 ③人才市场 ④企业储备干部

① ①②③④

② ②③④

③ ①②③

④ ①③④

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【单选题】就业与劳动关系协调，提高（），增强劳动力市场灵活性。

① 劳动参与率

② 劳动生产率

③ 劳动力素质

④ 以上都对

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【单选题】可以帮助我们分析劳动力市场上的运行状况、劳动力供给和劳动力需求的行为变动趋势和走向的研究方法为

① 实证研究方法

② 比较分析方法

③ 因果分析方法

④ 规范研究方法

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【判断题】审计按其内容与目的分为国家审计、内部审计与注册会计师审计。

① 正确

② 错误

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【判断题】发生认定可能存在的问题是漏记交易(低估)。

① 正确

② 错误

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【多选题】注册会计师应考虑两个层次的重大错报风险,即( )。

① 财务报表层次

② 认定层次

③ 账簿层次

④ 凭证层次

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【多选题】按审计的目的与内容,审计可分为(

① 财政财务审计

② 经济效益审计

③ 财经法纪审计

④ 国家审计

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【单选题】会计师事务所对无法胜任或不能按时完成的业务,应当( )。

① 聘请其他专业人员帮助

② 将审计业务转包给其他会计师事务所

③ 适当减少业务收费

④ 拒绝接受委托

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【单选题】按审计主体的不同,审计可分为( )。

① 财务报表审计、合规性审计、经营审计

② 国家审计、注册会计师审计、内部审计

③ 法定审计、任意审计

④ 全面审计、局部审计、专项审计

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【判断题】审计计划在执行中可以在适当条件下进行修改。

① 正确

② 错误

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【多选题】注册会计师应当对在执业过程中获知的客户信息保密,但在( )情况下可以披露客户的有关信息。

① 取得客户的授权

② 根据法规要求,为法律诉讼准备文件或提供证据或向监管机构报告发现的违反法规的行为

③ 接受同业复核及注册会计师协会和监管机构依法进行的质量检查

④ 另一客户提出查看的要求

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【单选题】如果某一审计项目可接受的审计风险为5%,重大错报风险为76%,则可接受检查风险应为( )。

① 12%

② 6.6%

③ 8.92%

④ 13%

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【判断题】如果注册会计师未查出被审计单位财务报表中的错报,则注册会计师应当承担法律责任。

① 正确

② 错误

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