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【单选题】【消耗次数:1】
蜜炙药物冷却后,需采取的贮存方法为
①
吸湿法
②
清洁养护法
③
对抗同贮法
④
密闭法
⑤
以上都不是
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相关题目
【单选题】
不是油炙法的药物为
①
淫羊藿
②
三七
③
蛤蚧
④
豹骨
⑤
马兜铃
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【多选题】
用蜜炙法炮制药物时的注意事项是
①
炼蜜用开水稀释时,要严格控制水量
②
要闷润适当时间,使蜜汁逐步渗入药内
③
炙炒至不粘手时,取出摊晾
④
蜜炙时,火力要小,以免焦化
⑤
蜜炙药物须凉后密闭贮存
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【多选题】
蜜炙法的炮制目的是
①
增强润肺止咳的作用
②
增强补脾益气的作用
③
缓和药物性能
④
矫正苦劣之味
⑤
消除呕吐的副作用
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【多选题】
蜜炙后能缓和药性的药物有
①
紫菀
②
枇杷叶
③
桑白皮
④
款冬花
⑤
麻黄
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【单选题】
不属于对抗同贮的药品组合是( )。
①
藏红花与冬虫夏草同贮
②
干沙埋藏党参
③
泽泻、山药与丹皮同贮
④
鹿茸埋藏于花椒中
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【多选题】
下列哪些药物蜜炙后能增强润肺止咳功效
①
百合
②
黄芪
③
党参
④
百部
⑤
枇杷叶
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【多选题】
蜜炙后能增强补脾益气作用的药物有
①
甘草
②
百合
③
黄芪
④
旋覆花
⑤
白前
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【多选题】
下列药物既用酒炙法又用盐炙法炮制的药物有
①
牛膝
②
黄柏
③
黄连
④
续断
⑤
川芎
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【多选题】
姜炙法的操作方法为
①
将药物与一定量的姜汁拌匀
②
放置闷润
③
用文火炒
④
用武火炒
⑤
炒后晾凉
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【单选题】
哪项不是蜜炙的目的
①
增强润肺止咳的作用
②
增强补中益气作用
③
缓和药性
④
矫味矫臭的作用
⑤
增强实脾涩精的作用
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随机题目
【判断题】
人力资源计划中最为关键的一项任务是能够招到并留住有才能的员工。
①
正确
②
错误
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【判断题】
企业成长的基础是核心能力
①
正确
②
错误
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【判断题】
在惯例层次,个人只有在其利益受到影响的情况下才会做出道德的判断。
①
正确
②
错误
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【多选题】
下列属于例外的问题有。
①
组织结构变化
②
重大投资
③
重要人事任免
④
重大政策制定
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【多选题】
下列不属于也短期决策的是。
①
投资方向选择
②
人力资源开发
③
组织规模确定
④
企业日常开销
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【多选题】
期望理论认为,人们对于工作的态度取决于对下述哪三种联系的判断。
①
努力-绩效
②
努力-奖赏
③
奖赏-个人目标
④
绩效-奖赏
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【多选题】
消除组织变革阻力的管理对策有
①
客观分析变革的阻力和推理的强弱
②
创新组织文化
③
创新策略方法和手段
④
加强流程改造
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【多选题】
对人员的变革,叙述正确的是()。
①
员工在态度、技能、期望、认知和行为上的改变
②
任务是组织成员之间在权力和利益等资源方面的重新分配
③
必须注重员工参与
④
注重改善人际关系并提高实际沟通的质量
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【多选题】
冲突管理实际上包括
①
管理者要设法消除冲突产生的负面效应
②
制造平等团结的环境
③
保持适度的冲突
④
要求管理者激发冲突,利用和扩大冲突对组织产生的正面效应。
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【多选题】
集体决策的优点是()。
①
能够最大范围的汇总信息
②
拟定更多的备选方案
③
能够得到更多的认同
④
更好的沟通
⑤
做出更好的决策
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