【多选题】【消耗次数:1】
下列法律关系不属于侵权责任法调整的是( )。
A、劳动法律关系
B、婚姻法律关系
C、税收关系
D、财政预算关系
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【单选题】 以下不属于劳动法律关系要素的是( )
①  劳动法律事实
②  劳动法律关系主体
③  劳动法律关系内容
④  劳动法律关系客体
【单选题】 下列不属于财政法律关系的是( )。
①  A、预算法律关系
②  B、税收法律关系
③  C、国债法律关系
④  D、劳动法律关系
【多选题】 下列不属于劳动法律关系客体的是()
①  A劳动合同
②  B劳动者
③  C劳动力
④  D工作时间
【多选题】 劳动关系转变为劳动法律关系的条件为( )
①  劳动合同关系
②  劳动行政法律关系
③  劳动服务法律关系
④  存在现实劳动关系
⑤  存在调整劳动关系的法律规范
【多选题】 劳动法律关系的特征包括( )
①  是劳动关系的现实形态
②  其内容是权利和义务
③  劳动服务法律关系
④  双务关系
⑤  具有国家强制性
【单选题】 下列民事法律关系中,属于绝对法律关系的是()。
①  A.人身权法律关系
②  B.无因管理法律关系
③  C.不当得利法律关系
④  D.合同法律关系
【多选题】 下列关于劳动法律关系的说法,正确的是( )。
①  劳动法律关系就是劳动关系
②  劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位
③  劳动法律关系的客体即是劳动活动
④  劳动法律关系的产生、变更和消灭都是通过一定的法律事实而引起的
【多选题】 劳动法律关系主要包括的类型为( )
①  劳动合同关系
②  劳动行政法律关系
③  劳动服务法律关系
④  民事劳务关系
⑤  劳动关系的现实形式
【单选题】 下列哪项法律关系是民事诉讼法律关系?( )
①  证人与被告之间的法律关系
②  原告律师与被告律师之间的法律关系
③  民法院与指定鉴定人之间的法律关系
④  原告与其代理人之间的法律关系
【单选题】 劳动法律关系的主要形态是()
①  法律文本
②  双方当事人
③  劳动合同关系
④  法律渊源
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【判断题】 外部环境所包括的要素众多,且不确定性强,因此,外部环境具有异常动态性和不可控性。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业内部环境受企业管理者控制,因此,可以不发生变化。
①  正确
②  错误
【判断题】 战略过程的有效性将取决于战略观念的共享程度,以及共同的战略观念转化为共同行动的程度。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业的金牛类业务已经很成熟了,因此,不必要投入发展。
①  正确
②  错误
【判断题】 国家政治环境不能直接影响着企业的经营状况。
①  正确
②  错误
【判断题】 由于环境的复杂性和风险性,因此,企业总体战略应该选择稳定型战略更加稳妥。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业内部环境是稳定的,因此,企业内部环境也没有分析的必要性。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业战略目标的实现是由全体员工共同努力的结果,因此,领导无关紧要。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业使命是一个抽象的概念,不能对于企业战略具有实际的指导意义。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业内部环境中有形资源在战略管理中具有更加突出的重要性,且管理的难度更大。
①  正确
②  错误