地下水位的降低可使降水周围的地面( )。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 下降

② 上升

③ 不变

④ 不能确定

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【判断题】地下水位的降低可使降水周围的地面上升。

① 正确

② 错误

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【单选题】当地下水位很高，基础不能埋在地下水位以上时，应将基础底面埋置在什么位置以下？

① 最高水位200mm

② 最低水位200mm

③ 最低水位500mm

④ 最高与最低水位之间

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【单选题】当地下水位很高，基础不能埋在地下水位以上时，应将基础底面埋置在（），从而减少和避免地下水的浮力和影响等。

① 最高水位 200mm以下

② 最低水位 200 mm以下

③ 最高水位 200 mm以上

④ 最低水位 200 mm以上

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【单选题】地下水位长期上升时，引起的以下后果中错误的是()

① 引起地面大面积沉降

② 使土中自重应力减小

③ 使地基承载力降低

④ 使挡土墙的侧压力增大

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【单选题】地下水位下降时，建筑物的沉降可能会？

① 增大

② 减小

③ 一定不变

④ 有时增大有时减小

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【单选题】基坑采用人工降低地下水位，排水工作应持续到( )

① 排干净水

② 边排水边施工

③ 排水差不多便可

④ 基础工程完毕，进行回填后

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【判断题】挖湿土采用人工降低地下水位时，干湿土划分界限以实际降低的水位为准。

① 正确

② 错误

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【单选题】地基比较软弱或地下水位较高时，常采用（）基础。

① 条形

② 筏形

③ 独立

④ 箱形

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【单选题】计算土中自重应力时，地下水位以下的砂土应采用（）。

① 湿重度

② 饱和重度

③ 浮重度

④ 天然重度

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【单选题】基础开挖时，挖深超过地下水位（）时，应注意流沙的产生。

① 0.5m

② 0.8m

③ 1.0m

④ 1.2m

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【单选题】下列对组织发展概念理解不正确的是（）。

① 组织发展可以增强组织运行的有效性

② 织发展可以提高组织成员的工作满意度

③ 组织发展是通过有计划的干预来增强组织的有效性和员工满意度

④ 组织发展中组织是开发的目标，是对组织本身的开发

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【判断题】培训外包的基本原则应该是在保证培训质量的前提下，尽可能降低采购成本。

① 正确

② 错误

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【多选题】下列属于小组活动方法的是（）。

① 问与答

② 社交媒体

③ 行为模仿

④ 头脑风暴法

⑤ 分组案例讨论

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【判断题】新员工培训内容设计需要考虑两个因素：新员工自身的特点和新员工培训的目标。

① 正确

② 错误

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【判断题】与人工智能相比较，虚拟现实培训对于学习的有效性更强一些。

① 正确

② 错误

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【判断题】师带徒培训的一个主要优点是可让学习者在学习的同时获得收入。

① 正确

② 错误

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【多选题】下列适宜于解决问题能力培训的方法有：（）。

① 案例研究

② 商业游戏

③ 岗位轮换

④ 课题研究

⑤ 文件筐处理

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【单选题】应用新兴技术培训的理论基础是（）。

① 行为主义理论

② 人本主义理论

③ 建构主义理论

④ 联通主义理论

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【单选题】 “我是企业生产部的经理”，这句话反应的是组织角色的（）。

① 社会维度

② 任务维度

③ 层级维度

④ 功能维度

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【判断题】培训需求评估是培训活动过程的首要环节，要回答为什么要培训以及培训要达到什么效果的问题。

① 正确

② 错误

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