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【单选题】【消耗次数:1】
通过集体讨论,使思维相互撞击,迸发火花,达到集思广益的效果的思维训练方法为( )
①
推理法
②
启发法
③
讨论法
④
头脑风暴法
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相关题目
【单选题】
通过集体讨论,使思维相互撞击,迸发火花,达到集思广益的效果的思维训练方法为( )。
①
推理法
②
启发法
③
讨论法
④
头脑风暴法
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【单选题】
通过集体讨论,使思维相互撞击,迸发火花,达到集思广益的效果的思维训练方法为( )。
①
推理法
②
启发法
③
讨论法
④
头脑风暴法
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【单选题】
智力激励法:又称集思广益法、头脑风暴法。以小组讨论会形式产生创造性设想的一种集体创造方法。根据上述定义,以下属于智力激励法的是( )。
①
国务院的新闻发布会
②
一个小范围的新产品推介会
③
销售小组关于开辟新市场的方案讨论会
④
公司经理向董事会汇报生产和销售业绩的报告会
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【判断题】
参与法、专家讨论法是验证工作信息是否可靠的方法。
①
正确
②
错误
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【判断题】
默写式头脑风暴预测法,也称“635法”,其中的数字5代表组织5次讨论
①
对
②
错
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【单选题】
电子头脑风暴法是一种简便的创新思维方法,属于它的优点的是()。
①
效率受规模约束
②
更多人员参与
③
权威损失
④
社会互动减少
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【单选题】
以引导探究为主的教学方法包括讨论法和( )。
①
实验法
②
实践法
③
研究法
④
练习法
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【单选题】
()决策方法也叫思维共振法、畅谈会法。
①
德尔菲法
②
哥顿法
③
头脑风暴法
④
莱普勒斯法
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【多选题】
训练形象思维的方法有
①
有目的的观察,为思维积累感性材料,保存表象
②
有引导的回忆,在头脑中重现情景
③
进行联想活动,寻找相关事物的联结
④
展开想象,形成画面
⑤
通过思维导图或手绘笔记,展现思维成果
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【单选题】
头脑风暴法是一种发挥人们创造力的方法,在使用头脑风暴法的过程中,人们应遵循的原则是。
①
人员都应该是专家
②
能够进行批评
③
提出较多数量的想法
④
人员越少越好
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随机题目
【单选题】
关于职业期望,下列说法错误的是( )。
①
合理的职业期望应考虑个人素质、专业能力、企业需求、环境条件、机遇等
②
只有变成现实职业理想才是职业期望
③
合理的职业期望需要不断调整
④
人们的职业期望呈现出多元化的态势
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【单选题】
目前我国职业分类情况正确的是( )。
①
10个大类,66个中类
②
8个大类,75个中类
③
9个大类,88个中类
④
12个大类,88个中类
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【单选题】
职业生涯的成功,不但意味着个人才能的发挥,而且必须为( ) 做出贡献。
①
自我发展
②
家庭发展
③
推进人类社会发展
④
小团队发展
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【单选题】
小顾不喜欢重复性的工作,愿意干挑战性和冒险性的工作,这种职业生涯成功的价值取向属于( )。
①
进取型
②
安全型
③
攀登型
④
自由型
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【多选题】
气质差异的应用应遵循的原则是(???)。
①
气质绝对原则
②
气质互补原则
③
气质发展原则
④
气质稳定原则
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【判断题】
目前仍然有不少人并未认识到职业生涯目标设定的重要意义与作用。
①
正确
②
错误
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【判断题】
制定职业生涯目标的主要考虑因素的财富、权势和地位。
①
正确
②
错误
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【判断题】
短期目标是指2~5年内的目标与任务。
①
正确
②
错误
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【多选题】
准确评价自我,分析客观条件,这里的客观条件包括( )。
①
社会环境
②
职业环境
③
组织环境
④
自然环境
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【判断题】
职业生涯目标的设定是职业生涯规划的核心内容之一。
①
正确
②
错误
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