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【单选题】【消耗次数:1】
如果授权出现了问题,员工在完成工作的过程中有可能会偏离正常的轨道,可以通过( )的方法来使员工工作回到正常的轨道
①
把授权的工作转交给另外一名员工
②
不干预
③
帮助员工解决问题,而不仅仅是对其责备
④
收回授权的所有工作
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相关题目
【单选题】
如果授权出现了问题,员工在完成工作的过程中有可能会偏离正常的轨道,可以通过( )的方法来使员工工作回到正常的轨道
①
把授权的工作转交给另外一名员工
②
不干预
③
帮助员工解决问题,而不仅仅是对其责备
④
收回授权的所有工作
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【单选题】
能否对员工进行授权要取决于很多方面,( )可能不会影响授权。
①
员工个人的技能水平
②
员工个人的工作能力
③
团队领导信任成员的程度
④
团队领导的知识水平
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【判断题】
授权是有效运用时间的方法。许多授权者认为,授权是所有时间管理问题中,对他们工作影响最大的问题
①
正确
②
错误
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【单选题】
为了使团队成员工作起来感到心情舒畅,领导者需要营造一种授权的氛围。关于营造团队授权气氛,说法正确的是?
①
要为团队成员提供必要的工具
②
领导者要自己解决问题,不要放手交给成员去做
③
授权不需要信任、开放以及相互沟通的气氛
④
团队成员不用知道他们所要完成的任务是不是经常改变
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【单选题】
为了使团队成员工作起来感到心情舒畅,领导者需要营造一种授权的氛围。关于营造团队授权气氛,说法正确的是( )。
①
要为团队成员提供必要的工具
②
领导者要自己解决问题,不要放手交给成员去做
③
团队成员不用知道他们所要完成的任务是不是经常改变
④
授权不需要信任、开放以及相互沟通的气氛
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【单选题】
为了使团队成员工作起来感到心情舒畅,领导者需要营造一种授权的氛围。关于营造团队授权气氛,说法正确的是( )。
①
要为团队成员提供必要的工具
②
领导者要自己解决问题,不要放手交给成员去做
③
团队成员不用知道他们所要完成的任务是不是经常改变
④
授权不需要信任、开放以及相互沟通的气氛
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【判断题】
在组织中,授权也是激励员工的一种手段
①
正确
②
错误
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【单选题】
需要转交的物品,须由___________员工转交给客人。
①
前厅部
②
客房部
③
财务部
④
餐饮部
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【单选题】
( )是员工与工作相适应,即按照工作的需要挑选最合适的员工,达到工作岗位和员工工作能力之间的最佳组合。
①
权责利一致
②
人事相符
③
德才兼备、任人唯贤
④
用人所长、容人所短
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【单选题】
诚信建设不仅仅是一个市场体制完善的问题,也是一个()完善的问题。
①
经济体制
②
商业体制
③
社会体制
④
文化体制
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随机题目
【多选题】
我国面临的三重压力与考验是指()。
①
我国舆论环境导致创新创业环境疲软
②
我国改革发展稳定面临不少深层次矛盾躲不开、绕不过
③
党的建设特别是党风廉政建设和反腐败斗争面临不少顽固性、多发性问题
④
来自外部的打压遏制随时可能升级
⑤
改革开放进入深水区,硬骨头多
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【多选题】
中国台湾省的休闲农业和乡村旅游发展的一个重要经验是:农业、旅游业和在地文化融合发展,实现农业由“卖产品”向()转变。
①
“卖企业”
②
“卖风景”
③
“卖资源”
④
“卖温情”
⑤
“卖文化”
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【多选题】
要建设一支()的民族地区干部队伍。
①
维护党的集中统一领导态度特别坚决
②
着力推动国际和平工作的理论和实践创新
③
明辨大是大非立场特别清醒
④
铸牢中华民族共同体意识行动特别坚定
⑤
热爱各族群众感情特别真挚
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【多选题】
农业农村现代化的魂包括哪些?()
①
农村居民素质现代化
②
人口结构现代化
③
农业现代化
④
农民生活品质现代化
⑤
农村现代化
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【多选题】
“勇者不惧”主要表现为对结果的()。
①
平衡
②
乐观
③
接纳
④
韧性
⑤
反思
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【判断题】
中华民族伟大复兴的中国梦,社会主义现代化强国目标的实现,必须依靠70、80、90后,他们被誉为“强国一代”。
①
对
②
错
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【判断题】
从生命的临界点思考生命,体现的是认识自我思维中的奇迹思维。
①
对
②
错
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【判断题】
把青年一代培养造就成德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,是事关党和国家前途命运的重大战略任务,是全党的共同政治责任。
①
对
②
错
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【判断题】
省级以下办案机关可以直接向省级保密行政管理部门申请国家秘密鉴定。
①
对
②
错
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【判断题】
压力管理的方式主要有日记写作、努力工作。
①
对
②
错
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