【单选题】【消耗次数:1】
激励理论中的双因素理论,涉及一个叫做“保健因素”的概念。它指的是:
能影响和促进职工工作满意感的因素
能保护职工心理健康的因素
能影响和预防职工不满意感发生的因素
能预防职工心理疾病的因素
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【判断题】 双因素理论认为,保健因素是只能消除不满意但不能起激励作用的因素
①  正确
②  错误
【判断题】 在双因素理论中,令员工产生不满意的因素被称为激励因素。
①  正确
②  错误
【单选题】 激励理论中有一种双因素理论,其中提及到“保健因素”的概念,它是指( )
①  能影响和促进职工工作满意度的因素
②  能影响和预防职工不满意感产生的因素
③  能保护职工心理健康的因素
④  能预防职工心理疾病的因素
【判断题】 双因素理论认为,消除了人们工作中的不满意因素,就会使工作结果令人满意。
①  正确
②  错误
【判断题】 安全和健康问题属于保健因素,但毕竟是引起员工不满意的直接因素。
①  正确
②  错误
【单选题】 双因素理论中的双因素指的是()。
①  人和物的因素
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【单选题】 在双因素激励理论中,满意的对立面是?
①  不满意
②  没有满意
【单选题】 在双因素激励理论中,满意的 对立面是()。
①  不满意
②  没有满意
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①  正确
②  错误
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③  均匀
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③  P控制规律
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①  比例积分微分调节
②  分程调节
③  串级调节
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①  正、正
②  正、反
③  反、正
④  反、反
【单选题】 衰减比为5:1的过度是()
①  衰减振荡过程
②  稳定的过程
③  不稳定的过程
④  发散振荡过程
⑤  非周期衰减过程
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①  开放性
②  全分散
③  全数字通信
④  集中控制
⑤  专用性强
【单选题】 过渡过程品质指标中,余差C表示()。
①  新稳态值与给定值之差
②  测量值与给定值之差
③  调节参数与被调节参数之差
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【多选题】 通以往的计算机控制系统相比,()实现了“管理控制集中,危险分散”。
①  总线模版式工控机构成的控制系统
②  现场总线控制系统
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④  集散控制系统