【单选题】【消耗次数:1】
能进行管理层收购的人员是( )。
公司的高级管理人员
公务员
军人
刑满释放人员
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【判断题】 因管理不善,企业被依法撤销的原管理人员不能进行管理层收购。
①  正确
②  错误
【单选题】 进行管理人员选聘的首要环节是 。
①  制定管理人员选聘计划
②  进行职务分析,制定选聘标准
③  发布招聘标准
④  对应聘者进行测试
【多选题】 高级管理人员的是()
①  甲,无民事行为能力者
②  乙,因贪污罪,被判处有期徒刑5年,于2008年2月20日期满释放
③  丙,到目前为止,依然负有1000万个人债务,到期未清偿
④  丁,因为交通肇事罪,被判有期徒刑1年,2013年1月3日刑满释放
【多选题】 监事、高级管理人员:
①  无民事行为能力或者限制民事行为能力;
②  因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产等犯罪被判处刑罚,执行期满未逾五年的。
③  担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理,对该公司、企业的破产负有个人责任的,自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年;
④  担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人,并负有个人责任的,自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年;
【多选题】 某上市公司进行高级管理人员的改选。下列选项中,在2002年10月不得担任公司董事、监事、高级管理人员的有:()
①  A.甲因贿赂罪,1995年被判4年徒刑
②  B.乙擅长经营管理,现为工商局长
③  C.丙于1999年10月到某企业任厂长,该企业因1999年9月的违法行为被工商机关吊销营业执照
④  D.丁因妻子炒股失败已借款15万元到期未清偿
【单选题】 某公司有作业人员64人,假设管理幅度为8人,该公司的管理人员应为多少;人管理层次有多少层( )
①  9人4层
②  8人3层
③  10人4层
④  9人2层
【多选题】 下列属于《公司法》所规定的公司高级管理人员的是 ( )
①  上市公司董事会秘书
②  经理、副经理
③  公司章程规定的其他人员
④  财务负责人
【判断题】 猎头公司主要是用来寻找企业高层管理人员和高级技术人员。 
①  正确
②  错误
【判断题】 管理者按领域分可分为高层管理人员、中层管理人员和基层管理人员
①  正确
②  错误
【判断题】 公职人员被开除,不得录用为公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员。
①  正确
②  错误
随机题目
【判断题】 现实自我是个体对自己目前身心状况和与周围关系的看法,是客观的看法。
①  正确
②  错误
【多选题】 下面哪些因素会影响创造活动( )
①  A.社会制度
②  B.国家政策
③  C.社会风气
④  D.社会价值
【多选题】 静态思维有哪些特点( )
①  A.固定性
②  B.排他性
③  C.重复性
④  D.被设计性
【多选题】 生理自我包含我们对以下哪些方面的认识?( )
①  A.身高
②  B.体重
③  C.容貌
④  D.性别
【多选题】 情绪管理的主要方法包括( )
①  A.选择情境
②  B.改造情境
③  C.转移注意
④  D.改变认知
【多选题】 挫折的积极作用有哪些( )
①  A.提升个人的挫折应对经验和能力
②  B.磨练个人的意志品质
③  C.提高个人的挫折承受能力
④  D.攻难克艰,激发进取精神
【多选题】 以下属于“投射自我“的选项有:( )
①  A.将他人对自己的看法和评价作为重要参考
②  B.易受到个体的主观因素影响
③  C.往往不稳定
④  D.往往与他人对自己的真实看法是有差距的
【多选题】 在工作场合,以下哪些是自尊心强的人的表现?( )
①  A.更相信自己具备获得成功的大多数能力
②  B.更会选择冒险性和非传统的工作
③  C.更会对工作感到满意
④  D.更有人际交往能力
【多选题】 对于个人能力与职业成绩的关系,以下说法正确的是( )
①  A.一个人的能力由技能、知识和态度三部分构成
②  B.当能力有缺陷时,态度能够帮助提升职业成绩
③  C.与能力相比,态度更为重要
④  D.以上说法都不正确
【单选题】 以下哪种人是自我意象很贫困的人?( )
①  A.即使不断地接受各种美容手术,还是觉得自己非常丑陋
②  B.贪官藏了几屋子现金,但是担心东窗事发,不敢露富
③  C.即使按传统审美标准很丑,通过自信最终散发别样的美丽
④  D.即使拥有大量的财富,生活依然过得非常拮据