电子现金的优点是________.

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【单选题】【消耗次数：1】

电子现金的优点是________.

① 实用

② 成本高

③ 风险大

④ 无纸化

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② 方便、成本低

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【判断题】高效率与高成本是电子商务的两大特征

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② 错误

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【判断题】一般地，变量标准差大，表明这个变量波动性大，风险就高。

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【单选题】电子货币有三大系统构成：信用卡系统、数字现金系统和

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② POS?系统

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④ 支付宝系统

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【单选题】在大量大批多步骤生产的企业里，当半成品种类较多，管理上又不要求提供各个步骤半成品成本资料的情况下，成本计算可采用（）。

① 综合逐步结转分步法

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④ 平行结转分步法

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【单选题】计算出来的废品损失应( )。

① 分配计入当月同种合格品的成本中

② 分配计入当月各种合格品的成本中

③ 直接记入当月的“制造费用”科目中

④ 直接记入当月的“管理费用”科目中

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【判断题】职业生涯的无界性意味着职业生涯应该关注某项工作或职位，而不是关注雇员本人。

① 正确

② 错误

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【判断题】职业开发认为，职业开发的重点在于员工的学习和提高，研究个体与团体之间的相互关系。

① 正确

② 错误

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【多选题】 360°反馈系统中，雇员的行为和能力是由（）一起来评估的。

① 下属

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【多选题】促进培训成果转化中，培训考试前管理者的任务包括( )。

① 了解是什么问题导致不良绩效

② 向培训者强调组织目标并且为受训者建立培训目标

③ 参与培训需求评估，选择受训者并制订培训成果转化计划

④ 建立支持机制

⑤ 建立培训评价与评估机制

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【多选题】在组织承诺中，员工的基本承诺可以分为（）。

① 感性承诺

② 理想承诺

③ 规范承诺

④ 经济承诺

⑤ 机会承诺

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【单选题】（）的成功标准为:长期、有效的稳定和安全，拥有良好合理的家庭和工作情境。

① 管理型职业锚

② 技术功能型职业锚

③ 安稳型职业锚

④ 自主/独立型职业锚

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【单选题】菲利普斯的五级投资回报模型中，第三级评估是（）。

① 反应和既定的活动

② 学习

③ 在工作中的运用

④ 业务结果

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【单选题】下列对组织发展概念理解不正确的是（）。

① 组织发展可以增强组织运行的有效性

② 织发展可以提高组织成员的工作满意度

③ 组织发展是通过有计划的干预来增强组织的有效性和员工满意度

④ 组织发展中组织是开发的目标，是对组织本身的开发

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