【多选题】【消耗次数:1】
对网站信息进行分类主要基于以下原理( )。
归纳和演绎
读者阅读习惯
网站内容的属性
知识的树型结构
形成网站特色
参考答案:
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相关题目
【单选题】 网站模版是指网站内容的总体结构和( )
①  页面格式总体规划
②  网页制作规划
③  动画制作规划
④  数据库规划
【判断题】 网络稿件归类是指根据网站内容属性、受众对象和其他特征,将网络稿件分门别类地归入既定频道、栏目中,以便于读者的浏览、搜索,以及网站对海量稿件进行管理。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 转换率的意义:衡量网站内容对访问者吸引程度以及网站宣传效果。该说法( )
①  正确
②  错误
【单选题】 相对于静态网站而言,网站的测试主要包括以下哪些内容( )
①  功能性测试
②  以上都正确
③  浏览器兼容性测试
④  SEO测试
⑤  可用性测试
【判断题】 电子商务网站规划是指在网站建设前确定网站的主题和建站目标,对网站目标定位,进行内容规划和功能规划。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 网站内容管理系统(Content Management System,CMS)具有许多基于模板的优秀设计,可以加快网站开发的速度,但不能减少开发的成本。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 为了解决原由企业网站长期的运营与维护上突显出的问题,新版网站遵循以下哪种设计理念,根据之前网站以及客户对旧网站的用户体验及反馈,在原有网站栏目设置上进行更改及扩充。( )
①  商务型网站设计理念
②  营销网站设计理念
③  售后型网站设计理念
④  服务型网站设计理念
【单选题】 网站运营与管理的主要内容包括( )
①  与客户进行交互
②  网站统计管理与网站的管理
③  网站信息的管理
④  以上都正确
⑤  网站的推广
【单选题】 “网站内容全面有效”遵循的是企业网站建设基本原则中的哪一项:
①  系统性原则
②  完整性原则
③  简单性原则
④  适应性原则
【多选题】 根据主体性质不同可以把网站分为政府网站、企业网站、个人网站等。其中,企业网站提供的信息主要有( )。
①  行业新闻
②  招聘信息
③  学术讨论
④  资讯信息
⑤  企业动态/新闻
随机题目
【单选题】 《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过([填空])
①  40小时
②  35小时
③  36小时
④  38小时
【单选题】 可以实行不定时工作制的人员有(   )
①  医务人员
②  锅炉工
③  厨师
④  推销人员
【单选题】 按照我国现行关于养老保险缴费的有关规定,企业缴费不超过工资总额的( )
①  8%
②  15%
③  20%
④  25%
【单选题】 因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过( )。
①  1小时
②  2小时
③  3小时
④  4小时
【单选题】 劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位可以依法( )。
①  解除合同
②  终止合同
③  变更合同
④  续订合同
【单选题】 根据我国《劳动法》的规定,用人单位不得安排女职工在哺乳未满12个月的婴儿期间从事国家规定的第( )级体力劳动强度的劳动。
① 
② 
③ 
④ 
【单选题】 根据《工伤保险条例》的规定,在我国,工伤认定由下列哪项中的机构作出?( )
①  劳动保障部门
②  社会保险经办机构
③  工会组织
④  用人单位
【单选题】 下列各项中,不属于公共福利的是( )
①  住房福利
②  卫生福利
③  教育福利
④  职业福利
【单选题】 劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由( )规定。
①  企业规章制度
②  劳动合同
③  法律法规
④  集体合同
【单选题】 职工个人缴纳的基本医疗保险费,全部计入([填空])。
①  统筹账户
②  个人账户
③  企业账户
④  工会账户