驱动系统主要由控制装置传动装置制动器（）4部分组成

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【单选题】【消耗次数：1】

① 供能装置

② 转向装置

③ 半轴

④ 车轮

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① 正确

② 错误

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【多选题】企业进行绩效管理时，应设立薪酬与考核委员会或类似机构，主要负责（　　）等，协调解决绩效管理工作中的重大问题。

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① 预算标准

② 历史标准

③ 经验标准

④ 行业标准

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【判断题】效率评价是企业实施激励管理的重要依据。（　　）

① 对

② 错

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【判断题】激励管理是促进企业绩效提升的不重要手段。（　　）

① 对

② 错

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【判断题】企业可根据自身战略目标、业务特点和管理需要，结合不同工具方法的特征及适用范围，选择一种适合的绩效管理工具方法单独使用，也可选择两种或两种以上的工具方法综合运用。（　　）

① 对

② 错

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【判断题】激励计划的制定应以绩效计划为基础，采用多元化的激励形式，兼顾内在激励与外在激励、短期激励与长期激励、现金激励与非现金激励、个人激励与团队激励、正向激励与负向激励，充分发挥各种激励形式的综合作用。（　　）

① 对

② 错

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【判断题】中长期薪酬激励计划主要包括股票期权、股票增值权、限制性股票以及虚拟股票等。（　　）

① 对

② 错

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