人力资源需求预测分为主观判断法与定量分析法

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相关题目

【多选题】下列属于人力资源需求预测定量预测法的是（　　）。

① 时间序列分析法

② 比率分析法

③ 回归分析法

④ 德尔菲法

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【单选题】预测方法分为两大类，是指定量分析法和（）。

① 平均法

② 定性分析法

③ 回归分析法

④ 指数平滑法

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【判断题】预测的方法总的说来可分为定性分析法和定量分析法。

① 正确

② 错误

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【多选题】下列不属于定量分析法的是（　　）。

① 趋势预测分析法

② 判断分析法

③ 调查分析法

④ 产品寿命周期分析法

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【单选题】企业制定人力资源供给与需求预测时，需要对下列各项进行分析（）①现在人力资源存量分析 ②未来人力资源供给分析 ③未来人力资源需求分析 ④竞争对手人力资源存量分析

① ①②④

② ①③④

③ ①②③④

④ ①②③

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【判断题】经营预测中定量分析法和定性分析法各有利弊，通常需要结合应用。

① 正确

② 错误

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【判断题】定性分析法与定量分析法在实际应用中是相互排斥的。

① 正确

② 错误

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【单选题】下列各项中，不属于定量分析法的是（）。

① 判断分析法

② 算术平均法

③ 回归分析法

④ 平滑指数法

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【判断题】人力资源规划中的过渡矩阵分析法是需求预测的一种非常有效的方法。

① 正确

② 错误

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【多选题】人力资源需求预测定性分析方法有（）

① 技能清单

② 德尔菲（Delphi）法

③ 管理人员置换图

④ 管理人员判断法

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随机题目

【单选题】下列不属于青霉素抗菌谱的是

① 脑膜炎奈瑟菌

② 肺炎球菌

③ 破伤风杆菌

④ 伤寒杆菌

⑤ 钩端螺旋体

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【单选题】下列有关大环内酯类抗生素的叙述，错误的是

① 作用机制为抑制菌体蛋白质合成

② 属杀菌剂

③ 抗菌谱较广

④ 红霉素的抗菌谱与青霉素有相似之处

⑤ 本类抗生素之间有交叉耐药性

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【单选题】属于β－内酰胺类抗生素的药物是

① 红霉素

② 氯霉素

③ 利福平

④ 头孢拉定

⑤ 庆大霉素

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【单选题】不是抗菌药物联合用药的目的是

① 提高疗效

② 扩大抗菌范围

③ 减少耐药性的发生

④ 延长作用时间

⑤ 降低毒性

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【单选题】红霉素的抗菌作用机制是

① 影响胞浆膜的通透性

② 与核糖体30s亚基结合，抑制蛋白质的合成

③ 与核糖体50s亚基结合，抑制移位酶的活性

④ 与核糖体50s亚基结合，抑制肽酰基转移酶的活性

⑤ 特异性抑制依赖于DNA的RNA多聚酶活性

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【单选题】对四环素的抗菌作用机制是

① 影响胞浆膜的通透性

② 与核糖体30s亚基结合，抑制蛋白质的合成

③ 与核糖体50s亚基结合，抑制移位酶的活性

④ 与核糖体50s亚基结合，抑制肽酰基转移酶的活性

⑤ 特异性抑制依赖于DNA的RNA多聚酶活性

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【单选题】青霉素的抗菌谱不包括

① 敏感的革兰阳性和阴性球菌

② 革兰阳性杆菌

③ 螺旋体

④ 放线菌

⑤ 支原体、立克次体

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【单选题】抑制DNA回旋酶，使DNA复制受阻，导致DNA降解而细菌死亡的药物是

① 甲氧苄啶

② 诺氟沙星

③ 利福平

④ 红霉素

⑤ 对氨基水杨酸

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【单选题】小儿禁用喹诺酮类的原因在于本类药物易引起

① 骨关节病变

② 心律失常

③ 过敏反应

④ 肝功能损害

⑤ 肾功能损害

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【单选题】治疗鼠疫和兔热病的首选药是

① 青霉素

② 链霉素

③ 罗红霉素

④ 头孢氨苄

⑤ 阿米卡星

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