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【判断题】【消耗次数:1】
进行拖挂运输可以充分利用汽车的动力性,发挥汽车的运输生产率,提高运输企业的生产效率,但会提高运输成本。
①
正确
②
错误
参考答案:
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相关题目
【判断题】
多频次运输必然提高运输成本。
①
正确
②
错误
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【判断题】
水路运输成本最低。
①
正确
②
错误
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【判断题】
选择最佳的运输方式是降低运输成本的唯一方法。
①
正确
②
错误
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【单选题】
委托运输成本预算通过以下哪种方式确定?( )
①
进行固定预算
②
直接用业务数量乘以费率计算确定
③
在固定预算的基础上进行一定的调整
④
由管理者来确定
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【单选题】
委托运输成本预算通过以下哪种方式确定?( )
①
进行固定预算
②
直接用业务数量乘以费率计算确定
③
在固定预算的基础上进行一定的调整
④
由管理者来确定
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【判断题】
一般来说,运输速度与运输成本之间表现为正相关关系,但不同的运输方式的运输距离与成本之间的关系会有一定的差异。
①
正确
②
错误
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【判断题】
企业应充分利用现代信息技术,规范预算管理流程,提高预算管理效率。( )
①
对
②
错
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【单选题】
车轮是汽车重要组成部分,在汽车运输总成本中占()
①
5%~10%
②
10%~20%
③
10%~30%
④
20%~30%
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【单选题】
如何才能确保汽车运输的安全、可靠、环保,更好更快地服务于社会生产( )
①
加大投资成本
②
寻找合作伙伴
③
大力扩建生产
④
延长汽车使用成本
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【判断题】
ITS技术通过提高运输的效率和安全性来实现物流的效率化和最优化。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
下列不属于分权制组织特点的是( )
①
中下层有较多的决策权限
②
下级的决策需要上级审批同意
③
在统一规划下可独立经营
④
实行独立核算,有一定的财务支配权
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【单选题】
刚进公司的几个大学生很自然地形成了一个团队,大家兄弟相待,一起解决各自遇到的难题,包括各自负责的经营工作。几年下来,这个团队的凝聚力很强,每个人都非常珍视这个团队。又过几年,这个团队的成员普遍得到较好的发展,但地位、收入等方面并没有形成多大的差距,然而大家却都感到团队的凝聚力没有以前那么强大了。造成松散的原因是( )
①
团队成员的能力增强了,独立性提高了
②
没有更高层次的目标推动
③
团队成员之间因工作繁忙而沟通太少
④
没有及时吸收新的团队成员
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【单选题】
在下面对马斯洛的需要层次理论的描述中,不正确的是( )
①
人的需要可以分成五个层次
②
人的需要是由低到高逐级向上发展的
③
人在某个层次的需要得到完全满足时,才会关注更高一级的需要
④
人在某个阶段,通常有一个主导需要,可以针对这个主导需求对他进行激励
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【单选题】
对企业而言,组织变革是( )
①
应该避免的
②
可以避免的
③
无法避免的
④
有害的
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【单选题】
计划制定过程通常包括:①预算数字化;②评估备选方案;③拟定辅助 计划;④确定前提条件;⑤确定目标等。正确的计划步骤是( )
①
⑤、③、①、④、②
②
⑤、④、②、③、①
③
④、③、②、①、⑤
④
②、③、⑤、①、④
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【单选题】
有效控制标准应当具备的特点是( )
①
经济性
②
可控性
③
全面性
④
简明性
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【单选题】
科学的管理思维不包括( )
①
发散思维
②
历史思维
③
辩证思维
④
创新思维
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【单选题】
下列关于组织文化的说法中不正确的是( )
①
一般的文化都是在非自觉的状态下形成的,组织文化则可以是在组织努力的情况下形成
②
组织文化具有自我延续性,不会因为领导层的人事变更而立即消失
③
仁者见仁,智者见智,组织文化应该使组织成员面对某些伦理问题时产生多角度的认识
④
组织文化的内容和力量会对组织员工的行为产生影响
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【单选题】
某公司总经理从部队转业,崇尚以严治军,注重强化规章制度和完善组 织结构,尽管有些技术人员反映老张的做法过于生硬,但几年下来企业还是得到了很大发展。根据管理方格图理论观点,老张的作风最接近于( )
①
1·9型
②
1·1型
③
9·9型
④
9·1型
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【单选题】
当冲突双方都有意寻求双赢的解决方案,或是该项议题十分重大、双方不可能妥协时,而且时间压力不大,可以采用哪个选项策略( )
①
回避
②
迁就
③
强制
④
合作
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