【多选题】【消耗次数:1】
下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是 ( )
垂直式组织结构的管理幅度窄,组织层次多
垂直式组织结构的管理幅度窄,组织层次少
扁平式组织结构的管理幅度宽,组织层次少
扁平式组织结构的管理幅度窄,组织层次少
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【判断题】 管理层次多,管理幅度小的组织结构,其形态扁平,因此又称扁平结构
①  正确
②  错误
【单选题】 管理幅度小而管理层次多的组织结构是(  )。
①  金字塔结构
②  扁平结构
③  事业部结构
④  矩阵制
【判断题】 管理幅度较小,而管理层次较多,则会形成高层结构的组织,反之,则会形成扁平结构的组织。
①  正确
②  错误
【单选题】 组织规模一定时,组织层次与管理幅度呈()关系
①  相关
②  正比
③  反比
④  指数
【单选题】 管理层次少而管理宽度大的组织结构被称为( )
①  直线型组织结构
②  扁平式结构
③  职能型组织结构
④  事业部制组织结构
【判断题】 究竟采取扁平型或是高层型组织结构,主要取决于组织规模的大小和组织领导者的有效管理幅度等因素。因为在管理幅度不变时,组织规模与管理层次成正比。规模大,层次多,则呈高层型结构;反之亦然
①  正确
②  错误
【单选题】 管理层次少而管理宽度大的组织结构被称为()
①  A直线型组织结构
②  B扁平式结构
③  C职能型组织结构
④  D事业部制组织结构
【多选题】 管理层次与管理幅度的反比关系决定了两种基本的管理组织结构形态是。
①  梯形
②  方形
③  扁平
④  锥行
【判断题】 组织层次的数量直接决定了管理幅度的大小。
①  正确
②  错误
【判断题】 管理幅度、管理层次与组织规模存在着相互制约的关系。也就是说,当组织规模一定时,管理幅度与管理层次成正比关系。
①  正确
②  错误
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【单选题】 本课程认为,建立一种具有最大()的文化传播方式,克服文化交流的理解偏颇与认同误差,是实现不同文化和睦相处的重要前提。
①  差异性
②  共同性
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【单选题】 文化交流的()越来越重要,保证双方对各自表达的正确、全面、客观的理解是相互认同、合作的基础之一。
①  效率性
②  有效性
③  信息化
④  智能化
【单选题】 相对于一个复杂的语言文字系统,()的视觉文化符号在跨文化交流中能够起到更直观、更生动的效果。
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②  非文字
③  图像
④  非图像
【单选题】 中国最早的纸币是()
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②  人民币
③  银票
④  交子
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②  《勇敢的心》
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②  宋朝
③  元朝
④  清朝
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【单选题】 根据本课程,春秋时期哪个国家是文明而非富强的国家?()
①  秦国
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③  齐国
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【单选题】 夏商周时期,中国文明的中心是在()。
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④  长白山以北