基于公平理论，当员工感到不公平时，有可能采取的行为有（）

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【多选题】【消耗次数：1】

① 改变自己的投入

② 改变自己的产出

③ 改变自我认识

④ 改变对其他人的看法

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② 错误

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② 减少自己的投入

③ 使B减少投入

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