【单选题】【消耗次数:1】
( )是中华人民共和国的根本制度
“一国两制”制度
政治协商制度
人民代表大会制度
社会主义制度
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【单选题】 我国宪法规定,中华人民共和国的根本制度是
①  人民民主专政
②  人民代表大会制度
③  社会主义制度
④  中国共产党领导的多党合作和政治协商制度
【单选题】 依据现行《宪法》规定,中华人民共和国的根本制度是()。
①  社会主义制度
②  民主集中制
③  人民民主专政
【单选题】 中华人民共和国的基本政党制度是?
①  一党制
②  两党制
③  多党制
④  共产党领导的多党合作和政治协商制度
【单选题】 ( )年12月,“一国两制”写入《中华人民共和国宪法》
①  1978
②  1979
③  1982
④  1990
【单选题】 3、( )年12月,“一国两制”写入《中华人民共和国宪法》
①  1978
②  1979
③  1982
④  1990
【单选题】 坚持中国特色社会主义制度,就要坚持人民代表大会制度、中国共产党领导的多党合作和政治协商制度、民族区域自治制度和( )。
①  村民自治制度
②  一国两制
③  基层群众自治制度
④  社区自治制度
【单选题】 ()是中华人民共和国的最高层次和最根本的制度。
①  A.多党协商制度
②  B.社会主义制度
③  C.生产资料公有制
④  D.人民民主专政制度
【多选题】 人民代表大会制度是我国的根本政治制度,这是因为它( )
①  直接体现我国人民民主专政的性质
②  保证人民的权力在全部国家政治生活中处于首要地位
③  对于国家的各种制度的形成和确立起着决定性作用
④  直接反映了中国共产党对国家政权的领导
【单选题】 我国将人民代表大会制度确立为根本政治制度是在?
①  1949年
②  1953年
③  1954年
④  1956年
【判断题】 人民代表大会制度是我国的基本政治制度。
①  正确
②  错误
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【简答题】 工资应当以货币形式按[填空]发放给劳动者。
【判断题】 根据我国法律规定,劳动争议调解委员会的主任由工人代表担任。
①  正确
②  错误
【单选题】 甲公司为员工韩某提供专项培训费用10万元,送其到国外进行专业技术培训,双方约定服务期10年,违约金10万元。工作满5年时,韩某辞职,韩某应向甲公司支付违约金( )
①  0元
②  5万元
③  7万元
④  10万元
【单选题】 用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同(  )。
①  继续有效
②  失去效力
③  效力视情况而定
④  由用人单位决定是否有效
【单选题】 专门调整劳动关系的法律起源于( )
①  奴隶社会
②  封建社会
③  资本主义社会
④  18世纪产业革命以后
【单选题】 《劳动法》规定,国家实行的标准工作时间为劳动者的每日工作时间不超过( )
①  7小时
②  8小时
③  10小时
④  24小时
【简答题】 简述一下三国两晋南北朝时期法律儒家化的标志有哪些内容?
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