【单选题】【消耗次数：1】
作为一种常规性工具，（ ）在人力资源管理和整个组织管理系统中发挥着基础性作用。
①
人员招聘与录用
②
员工培训与开发
③
员工激励
④
工作分析
参考答案：
复制
纠错
相关题目
【简答题】
工作分析在人力资源管理中的作用
【单选题】
把“员工视为活动主体、公司主人”是哪一种人力资源管理模式？（ ）
①
自我中心式、非理性化家族管理
②
以人为中心、非理性化家族管理
③
以人为中心、理性化团队管理
④
自我中心式、理性化团队管理
【单选题】
把“员工视为活动主体、公司主人”是哪一种人力资源管理模式？（ ）
①
自我中心式、非理性化家族管理
②
以人为中心、非理性化家族管理
③
以人为中心、理性化团队管理
④
自我中心式、理性化团队管理
随机题目
【单选题】
标底的编制方法有______4种。
①
以扩大单价为基础、以概算为基础、以预算为基础和以包干额为基础
②
以预算为基础、以概算为基础、以扩大综合预算为基础和以平方米造价包干为基础
③
以扩大单价为基础、以综合单价为基础、以包干额为基础和以平方米造价包干为基础
④
以预算为基础、以概算为基础、以综合单价为基础和以平方米造价包干为基础
【单选题】
护壁板工程量计算时，应扣除门窗洞口及【】
①
0.05m2以上孔洞所占面积；
②
0.25m2以上孔洞所占面积；
③
0.3m2以上孔洞所占面积；
④
0.5m2以上孔洞所占面积
【单选题】
在工程量清单计价中,分部分项工程综合单价由【】
①
人工费、材料费、机械使用费组成
②
人工费、材料费、机械使用费、管理费组成
③
人工费、材料费、机械使用费、管理费和利润组成
④
人工费、材料费、机械使用费、管理费、利润、规费和税金组成
【单选题】
建安工程间接费主要有______。
①
管理费和施工队伍调遣费
②
工作人员劳保费和施工队伍调遣费
③
行政工具、用具使用费和办公费
④
企业管理费、财务费用和其他费用