【单选题】【消耗次数:1】
美国哈佛大学威廉?詹姆斯教授,在实地调查中发现一个人平常表现的能力水平,与经过激发可能达到的能力水平之间存在着大约(  )左右的差距。
60%
50%
70%
40%
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①  正确
②  错误
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①  60%--70%
②  70%--80%
③  80%--90%
④  90%以上
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①  第6位
②  第7位
③  第8位
④  第9位
⑤  第10位
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①  正确
②  错误
【单选题】 激励方法得当,有利于激发和调动职工的积极性。根据美国哈佛大学的心理学家詹姆士在对职工的研究中发现的研究,按时计酬的职工的能力仅能发挥20%--30%,而受到激励的职工的能力可发挥到( )。
①  60%-70%
②  70%-80%
③  80%-90%
④  90%以上
【单选题】 激励方法得当,有利于激发和调动职工的积极性。根据美国哈佛大学的心理学家詹姆士在对职工的研究中发现的研究,按时计酬的职工的能力仅能发挥20%--30%,而受到激励的职工的能力可发挥到( )。
①  60%-70%
②  70%-80%
③  80%-90%
④  90%以上
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① 
② 
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①  德鲁克
②  里格斯?
③  高斯
④  古立克
【单选题】 美国哈佛大学教授()最先提出对公共行政环境问题进行研究。
①  德鲁克
②  里格斯
③  高斯
④  古立克
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①  按机构来划分的组织变革模式
②  按权力来划分的组织变革模式
③  按职能来划分的组织变革模式
④  按人员来划分的组织变革模式
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