任职培训一般采用脱产培训，培训时间相对较长，培训时间不少于10天。

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【判断题】【消耗次数：1】

① 正确

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【单选题】根据员工是否脱产可以把员工培训分为脱产培训和（）。

① 在职培训

② 新招聘员工上岗前培训

③ 对老员工的培训

④ 轮岗培训

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【判断题】新员工进入角色培训需要时间较长，一般需要3个月。

① 正确

② 错误

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【单选题】《中国共产党党员教育管理工作条例》规定，党员每年集中学习培训时间一般不少于（）学时。

① 24

② 32

③ 34

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【判断题】根据培训时间的长短，脱岗培训可以分为全脱岗培训和半脱岗培训。

① 正确

② 错误

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【判断题】主题党日活动时间一般不少于半天。

① 正确

② 错误

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【判断题】员工每天或每周只接受一定时间培训，其余时间返回工作岗位继续工作的脱岗培训是全脱岗培训。

① 正确

② 错误

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【判断题】员工的培训时间与培训项目日程安排发生冲突，而且受训者分散，此时新技术培训相对就具备优势。

① 正确

② 错误

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【判断题】一般主动要求培训的员工会比那些被迫、强制参加培训的员工收到更好的培训效果。

① 正确

② 错误

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【单选题】任职培训的对象是

① 新录用的处在试用期间的公务员

② 晋升领导职务的公务员

③ 从事某项专门业务的公务员

④ 所有公务员

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【多选题】培训需求评估一般包括：（）。

① 组织分析

② 任务分析

③ 人员分析

④ 战略分析

⑤ 人力资源规划

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【多选题】劳动安全卫生的意义在于（）。

① 防止、减少伤亡事故和职业危害，保障劳动者的安全和健康

② 改善劳动条件，保护劳动者

③ 促进劳动生产率的提高和技术的进步

④ 对女工和未成年工的特殊劳动保护，有利于国家的兴盛发达、民族优秀体质的延续

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【多选题】劳动人事争议仲裁应遵循三方原则。这里的三方是指（）。

① 政府

② 法院

③ 工会

④ 用人单位

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【多选题】按照事故原因的不同，伤亡事故可以分为（）。

① 因工伤亡

② 因公伤亡

③ 非因工伤亡

④ 非因公伤亡

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【多选题】按伤害程度和伤亡人数的不同，伤亡事故可分为（）和特大伤亡事故。

① 轻伤

② 重伤事故

③ 死亡事故

④ 重大伤害事故

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【单选题】室内工作地点的温度经常高于（）℃的，要采取降温措施。

① 30

② 32

③ 35

④ 37

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【单选题】下列关于劳动卫生责任制度的说法，错误的是（）。

① 只有企业单位的领导人员才需对安全生产负责

② 安全生产责任制是企业岗位责任制的重要组成部分，是企业安全生产的基本制度

③ 生产经营单位应建立、健全本单位安全生产责任制

④ 从业人员超过300人的生产经营单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员

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【单选题】不经过（），劳动争议当事人无权向人民法院提起劳动争议诉讼。

① 和解

② 调解

③ 仲裁

④ 发生争议

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【多选题】新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程（）。

① 同时设计

② 同时施工

③ 同时投入生产和使用

④ 同时装修

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【多选题】劳动卫生规程的目的包括（）。

① 改善劳动条件

② 增加劳动者的工作复杂程度

③ 保障职工在生产过程中的健康

④ 防止、消除职业病和职业中毒

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【多选题】根据《工厂安全卫生规程》的规定，下列说法正确的是（）。

① 工厂内的建筑物必须坚固安全，符合防火防爆规定

② 工作场所的通道的宽度不能小于1米

③ 路灯的电压不能超过220伏特

④ 各种压力容器在存放使用时必须距离明火10米以上

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