【判断题】【消耗次数:1】
《公务员法》要求对公务员的考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面,考核的重点是工作胜任能力。
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【单选题】 公务员考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面,重点考核
① 
② 
③ 
④ 
【判断题】 我国公务员绩效考核指标为德、能、勤、绩、廉。
①  正确
②  错误
【单选题】 《公务员法》规定,对公务员的考核不包括以下哪一项?
① 
② 
③ 
④ 
【多选题】 公务员的考核分为()等方式。
①  平时考核
②  专项考核
③  定期考核
④  临时考核
【判断题】 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由公务员管理局规定。
①  正确
②  错误
【单选题】 根据公务员法的规定,以下那些人员不属于公务员
①  九三学社机关的工作人员
②  基层检察院行政管理人员
③  在企业工作的全国人大代表
④  政协办公厅工作人员
【单选题】 主要考核公务员出勤情况和工作态度的是指
①  “绩”方面
②  “廉”方面
③  “德”方面
④  “勤”方面
【单选题】 保持操行义务的重点是要求公务员
①  知廉耻
②  知进取
③  廉洁奉公
④  尽职尽责
【单选题】 通过引入(  ),可以在公务员考核中加入“顾客”即公务员服务对象对该公务员的评价,并影响考核的结果,从而增强公务员的服务意识和对社会公众负责的精神,提高公众对公共部门公共服务的满意程度。
①  绩效评估
②  绩效管理
③  绩效反馈
④  绩效改进
【简答题】 简述对公务员的监督?
随机题目
【单选题】 行为细分可分为时机细分、利益细分、_________和态度细分。
①  地里细分
②  人群细分
③  使用程度细分
④  心里细分
【单选题】 ______是以市场及市场营销所涉及的一切因素为对象,运用科学的方法,有计划,有目的地对市场信息,情报进行系统的收集、记录、整理和分析的活动。
①  市场调查
②  经营决策
③  经营计划
④  营销方针
【单选题】 ______购种的动机是为了在农业生产中获取最大的比较收益。
①  种子生产商
②  种子中间商
③  种子企业
④  种植户
【单选题】 种子市场调查程序第一步是_______。
①  现场调查准备工作
②  确定调查问题
③  现场实地调查
④  整理分析调查资料
【单选题】 ______是种子的供给主体特征之一。
①  规范性
②  自主性
③  竞争性
④  服务性
【单选题】 ______是在一定时期内,在一定支付能力条件下,种子用户通过市场购买满足需要的种子数量。
①  种子用户需求
②  种子生产量
③  种子供给量
④  中间商购买量
【单选题】 根据种子市场发育程度不同,种子市场可分为______、不成熟市场、成熟市场。
①  活跃市场
②  空白市场
③  中间市场
④  保守市场
【单选题】 ______是种子市场供给主体的特征之一。
①  季节性、盈利性
②  独立性、自主性
③  风险性、平等性
④  总量的局限性
【单选题】 种子购种者调查主要包括购种者对种子价格敏感性、购种者购买欲望和动机、_______和购种者购买习惯调查等。
①  购种者类型
②  竞争对手的竞争能力
③  品种使用和评价
④  种子销售方式
【单选题】 种子营销组合______理论是以种子企业为中心。
①  4P
②  4C
③  4R
④  4V