【判断题】【消耗次数：1】
理论联系实际是公共部门人力资源培训的基本原则。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
下列哪一项不是构建公共部门人力资源战略的意义？
①
有助于改革和创新公共部门人力资源管理体系
②
有助于提升公共部门人员的整体素质
③
有助于提升公共部门人员的薪酬绩效
④
有助于实施公共部门战略管理
随机题目
【单选题】
把“个体学会接受和采用现时的社会政治制度的规范，有相应的态度和行为的过程”称为（）。
①
A.政治社会化
②
B.道德社会化
③
C.性别角色社会化
④
D.人格社会化
【多选题】
从社会心理学的界定上，我们可以把社会心理学的研究对象分成以下哪三个层面（）。
①
A.社会心理与社会行为
②
B.个体心理与群体心理
③
C.社会交互作用与交往
④
D.应用社会心理
【多选题】
习近平新时代中国特色社会主义思想是（）。
①
A 马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的继承和发展
②
B 党和人民实践经验和集体智慧结晶
③
C 中国特色社会主义理论体系的重要组成部分
④
D 全党全国人民为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南
【多选题】
下列关于社会行为的描述，正确的是（）。
①
A.是由社会因素引起的并对社会生活发生影响的行为
②
B.社会行为及其发展取决于个体及其所处情况的状况
③
C.人与人之间的合作与竞争属于社会行为
④
D.社会行为是人们在社会生活中自发产生的、并互有影响的主题反应
⑤
E.群体的决策行为属于社会行为
【多选题】
人类行为与社会环境之间的复杂关系表现在（）。
①
A.个人必须适应环境
②
B.社会环境影响个人行为
③
C.社会环境对人类行为的影响不能脱离遗传禀赋的制约
④
D.作为能动的个体，人类行为也能够改变社会环境
⑤
E.人类行为与社会环境相互影响的力度对等