【单选题】【消耗次数:1】
法国某公司依1958年联合国《承认与执行外国仲裁裁决公约》,请求中国法院承认与执行一项国际商会国际仲裁院的裁决。依据该公约及中国相关司法解释,下列哪一表述是正确的?( )
A.法院应依职权主动审查该仲裁过程中是否存在仲裁程序与仲裁协议不符的情况
该公约第5条规定的拒绝承认与执行外国仲裁裁决的理由是穷尽性的
如该裁决内含有对仲裁协议范围以外事项的决定,法院应拒绝承认执行该裁决
如该裁决所解决的争议属于侵权性质,法院应拒绝承认执行该裁决
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【单选题】 2015年3月,甲国公民杰夫欲向中国法院申请承认并执行一项在甲国境内作出的仲裁裁决。中国与甲国均为《承认与执行外国仲裁裁决公约》成员国。关于该裁决的承认和执行,下列哪一选项是正确的?( )
①  杰夫应通过甲国法院向被执行人住所地或其财产所在地的中级人民法院申请
②  如承认和执行申请被裁定驳回,杰夫可向人民法院起诉
③  .如该裁决系临时仲裁庭作出的裁决,人民法院不应承认与执行
④  如杰夫仅申请承认而未同时申请执行该裁决,人民法院可以对是否执行一并作出裁定
【简答题】 简述承认与执行外国仲裁裁决的程序及我国对外国仲裁裁决承认和执行的依据。
【判断题】 我国可以根据互惠原则承认和执行外国仲裁裁决。
①  正确
②  错误
【判断题】 当事人在仲裁程序中未对仲裁协议的效力提出异议,在仲裁裁决作出后以仲裁协议无效为由主张撤销仲裁裁决或者提出不予执行抗辩的,人民法院不予支持
①  正确
②  错误
【多选题】 仲裁裁决被人民法院裁定不予执行的,当事人()。
①  可以根据双方达成的书面仲裁协议重新申请仲裁
②  可以向人民法院起诉
③  不可以向人民法院起诉
④  不可以申请重新仲裁
【单选题】 裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的,( )应当撤销仲裁裁决 ?
①  人民法院
②  人民检察院
③  公安机关
④  仲裁员
【多选题】 与法院裁判相比,仲裁裁决具有以下哪些特点?( )
①  裁判对象特定化
②  裁决作出方式多样化
③  签名方式较为特殊
④  保密性较强
【单选题】 中国甲公司与美国乙公司就合同中仲裁条款的效力问题在我国涉诉。合同中约定的仲裁机构为位于巴黎的国际商会仲裁院,但对该仲裁条款应适用的法律未作约定。依相关法律,我国法院审查该仲裁条款效力时,应适用下列哪国的法律?(  )
①  中国的法律,因为一方当事人为中国籍
②  法国的法律,因为仲裁机构位于巴黎
③  适用法院地法律
④  美国的法律,因为一方当事人为美国籍
【判断题】 与我国无条约关系国家作出的仲裁裁决需要在我国承认与执行的,可由当事人向我国法院提出申请,按互惠原则 办理
①  正确
②  错误
【判断题】 国外仲裁机构作出的仲裁裁决,需要在我国承认与执行的,应当由当事人直接向被执行人所在地或者财产所在地的 中级人民法院 申请。
①  正确
②  错误
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【判断题】 岗位工资制可以实行一岗一薪制也可以实行一岗多薪制。
①  正确
②  错误
【判断题】 工作分析的结果是职务说明书。
①  正确
②  错误
【单选题】 在贯彻按劳取酬原则时,需要以哪种劳动为主要依据,同时考虑哪几种劳动来进行分配:( )。
①  物化劳动;潜在劳动和流动劳动
②  潜在劳动;物化劳动和流动劳动
③  流动劳动;物化劳动和潜在劳动
④  物化劳动;流动劳动和固定劳动
【单选题】 相对于内部招聘而言,外部招聘有利于( )。
①  培养员工的忠诚度
②  促进团结、消除矛盾
③  招聘到高质量人才
④  激励员工、鼓舞士气
【单选题】 通过( ),单位和应聘者可以直接进行接洽和交流,节省了单位和应聘者的时间。
①  猎头公司
②  人才招聘会
③  员工推荐
④  就业服务机构
【单选题】 受训者对培训内容、培训方式、培训教师等的看法和自己收获的感觉属于培训效果评价的( )层次。
①  反应
②  知识
③  行为
④  成效
【单选题】 影响招聘的内部因素是( )。
①  企事业组织形象
②  劳动力市场条件
③  法律的监控
④  国家宏观调控
【判断题】 目前,培训已经不仅仅局限于基本技能的开发,而是把重点转向对知识的创造和分享。
①  正确
②  错误
【判断题】 员工考评指标的设计直接影响到整个员工考评的质量。
①  正确
②  错误
【判断题】 奖金和津贴都属于绩效工资。
①  正确
②  错误