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【判断题】【消耗次数：1】
甲产品产量与单位成本的相关系数是0.8；乙产品单位成本与利润的相关系数是-0.95。因此乙比甲的线性相关程度高。
① 正确
② 错误
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相关题目
【判断题】 甲产品产量与单位成本的相关系数是-0.8，乙产品单位成本与利润率的相关系数是-0.95，则乙比甲的相关程度高。
①  正确
②  错误
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【判断题】 甲产品的产量与单位成本的相关系数是-0.9，乙产品的产量与单位成本的相关系数是0.8，因此乙比甲的相关程度高。
①  正确
②  错误
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【单选题】 产品产量与单位成本的相关系数是-0.88，单位成本与利润率的相关系数是-0.94，产量与利润之间的相关系数是0.81，因此()。
①  产量与利润的相关程度最高
②  单位成本与利润率的相关程度最高
③  产量与单位成本的相关程度最高
④  看不出哪对变量间的相关程度高
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【单选题】 相关系数越接近±1，表明变量之间的线性相关程度（）
①  越小
②  一般
③  越大
④  不确定
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【多选题】 相关系数与回归系数()。
①  回归系数大于零则相关系数大于零
②  回归系数小于零则相关系数小于零
③  回归系数大于零则相关系数小于零
④  回归系数小于零则相关系数大于零
⑤  回归系数等于零则相关系数等于零
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【多选题】 相关系数与回归系数?
①  回归系数大于零则相关系数大于零
②  回归系数小于零则相关系数小于零
③  回归系数大于零则相关系数小于零
④  回归系数小于零则相关系数大于零
⑤  回归系数等于零相关系数等于零
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【单选题】 产品单位成本与产品产量之间的关系一般来说是（）
①  函数关系
②  线性关系
③  正相关关系
④  负相关关系
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【单选题】 与的相关系数，表示与（）
①  相互独立
②  不线性相关
③  存在常数使
④  满足
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【判断题】 相关系数越大，说明相关程度越高；相关系数越小，说明相关程度越低。（）
①  正确
②  错误
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【判断题】 相关系数越大，说明相关程度越高；相关系数越小，说明相关程度越低。
①  正确
②  错误
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随机题目
【单选题】 下列哪一种理论的代表人物是罗伯特·登哈特与哈耶克？
①  人力资本理论
②  社会公平理论
③  委托代理理论
④  人性假设理论
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【单选题】 下列哪一个原理不属于一般管理原理的范畴？
①  系统优化原理
②  能级对应原理
③  以人为本原理
④  竞争激励原理
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【单选题】 下列哪一项不是人力资源管理的理论基础？
①  人力资本理论
②  社会公平理论
③  新公共管理理论
④  人性假设理论
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【判断题】 可变加薪与绩效加薪都与绩效直接挂钩，都是对员工过去的绩效和优秀表现的肯定。
①  正确
②  错误
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【判断题】 收益分享薪酬体系，为高级主管提供奖金和股票期权，这种政策的出发点是降低成本。
①  正确
②  错误
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【判断题】 加薪的幅度、加薪的时间以及加薪的实施方式是实施绩效加薪计划的三大关键要素。
①  正确
②  错误
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【单选题】 固定薪酬是指
①  基本薪酬
②  浮动薪酬
③  短期奖励薪酬
④  长期奖励薪酬
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【判断题】 时间型文化中的薪酬管理和网络型文化中的薪酬管理都很少关注内部公平性。
①  正确
②  错误
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【判断题】 当组织面临动荡的环境时，需要实施战略性的规划过程来应对可能发生的变化。
①  正确
②  错误
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【判断题】 薪酬管理过程中包括薪酬体系、薪酬水平以及薪酬结构这三大支持性决策。
①  正确
②  错误
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