【单选题】【消耗次数:1】
现代人力资源管理的内容应以( )为中心。
企业
社会
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【单选题】 现代人力资源管理的内容应以( )为中心。
① 
②  企业
③ 
④  社会
【单选题】 现代人力资源管理以( )为中心。
①  信息
② 
③  知识
④  资本
【判断题】 现代人力资源管理是以事为重心,为事而配人。
①  正确
②  错误
【判断题】 传统人事管理是以事为中心,而现代人力资源管理则以人为中心。()
① 
② 
【判断题】 现代人力资源管理以人力资源管理的事务性工作为中心。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 ( )成为现代人力资源管理的核心内容。
①  培训
②  职业管理
③  人力资源开发
④  员工胜任力
【单选题】 ( )成为现代人力资源管理的核心内容。
①  工作分析
②  人力资源开发
③  招聘与配置
④  薪酬与绩效管理
【单选题】 在管理技术上,现代人力资源管理( )。
①  照规章办事
②  追求科学性和艺术性
③  以事为中心
④  追求科学性和精确性
【单选题】 在管理体制上,现代人力资源管理属于( )。
①  主动开发型
②  以事为中心
③  被动反应型
④  以人为中心
【单选题】 在管理体制下,现代人力资源管理属于( )。
①  主动开发型
②  以事为中心
③  被动反应型
④  以人为中心
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【单选题】 “五个必须”要求之一是必须(),决不允许擅作主张、我行我素。(单选 2 分)
①  遵循组织程序
②  维护党的团结
③  维护党中央权威
④  服从组织决定
【判断题】 要坚决防止和纠正一切偏离“两个维护”的错误言行,不得搞任何形式的“低级红”、“高级黑”。(单选 2 分)
①  正确
②  错误
【判断题】 习近平指出,各级党委和领导干部要自觉讲政治,对国之大者一定要心中有数。(单选 2 分)
①  正确
②  错误
【单选题】 “五个必须”要求之一是必须(),决不允许背离党中央要求另搞一套。(单选 2 分)
①  遵循组织程序
②  维护党的团结
③  维护党中央权威
④  服从组织决定
【单选题】 “五个必须”要求之一是必须(),决不允许在党内培植私人势力。(单选 2 分)
①  遵循组织程序
②  维护党的团结
③  维护党中央权威
④  服从组织决定
【多选题】 政治能力在战略谋划上体现为:()。(多选 2 分)
①  把握方向
②  把握大势
③  把握全局
④  驾驭政治局面
【单选题】 ()我国GDP首次突破100万亿大关。(单选 2 分)
①  2020年
②  2019年
③  2018年
④  2017年
【判断题】 我们要毫不动摇地坚持党的基本理论、基本路线、基本方略,既不走封闭僵化的老路,也不走改旗易帜的邪路。(单选 2 分)
①  正确
②  错误
【单选题】 ()要求领导干部在错综复杂的局面下要有一双政治慧眼,有较强的政治敏锐性和政治鉴别力。(单选 2 分)
①  “防范政治风险”
②  “驾驭政治局面”
③  “保持政治定力”
④  “辨别政治是非”
【判断题】 我们要对党的政治纪律和政治规矩怀有敬畏之心。(单选 2 分)
①  正确
②  错误